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【OKI】 沖電気の裏事情 Part33

1 :名無しさん:2010/03/04(木) 02:02:12 ID:VLhaifXv0
【父さん寸前OKI】中小企業なのに大企業病、そんなOKI(沖電気工業)について語れ

http://www.google.co.jp/search?q=OKI
http://www.google.co.jp/search?q=%E6%B2%96%E9%9B%BB%E6%B0%97
http://www.google.co.jp/search?q=%E6%B2%96%E9%9B%BB%E6%B0%97+%E5%80%92%E7%94%A3

田中さん
http://www.din.or.jp/~okidentt/
沖電気を明るくする会
http://oak47-02.web.infoseek.co.jp/

沖電気の裏事情 過去スレリンク集
http://www.geocities.jp/oki2ch/
沖電気 復活のための提言、という戯言集
http://www.geocities.jp/okiphenix/

■前スレ
【OKI】 沖電気の裏事情 Part32 【ミームは放置】
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1254628137/
■関連スレ
OKIセミコンダクタ宮城を語ろう
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1226684783/
OKIセミコンダクタ語る
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1234780584/

2 :名無しさん:2010/03/04(木) 02:02:27 ID:VLhaifXv0
■過去スレ
【OKI】 沖電気の裏事情 Part27
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1240069178/
【OKI】 沖電気の裏事情 Part28
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1243335906/
【OKI】 沖電気の裏事情 Part29
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1246549464/
【OKI】 沖電気の裏事情 Part30
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1249017234/
【OKI】 沖電気の裏事情 Part31
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1251850126/
【OKI】 沖電気の裏事情 Part32 【ミームは放置】
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1254628137/
【OKI】 沖電気の裏事情 Part33
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1267635732/

3 :篠ジョンイル:2010/03/04(木) 02:35:18 ID:bbKH/xAp0
   /⌒⌒⌒⌒⌒ ))
  (   从    ノ.ノ
   ( ./  ̄ ̄ ̄\ 
   |:::: ヽ     丶.
   |:::.____ __)/⌒)
  /⌒) ̄| (゚) |=| (゚) | .| 
 / /(    ̄ )・・( ̄ i//
.(  ヽ   .._. )3( ._丿    脱NTT  外部要因  社員が悪い
 \     -ー- /
  /       /
 |        /
 |  /\ \ 
 | /    )  )
 ∪    (  \


4 : [―{}@{}@{}-] a:2010/03/04(木) 08:39:04 ID:DLjlWanUP
tesu

5 :名無しさん:2010/03/06(土) 03:12:34 ID:C4Xmy1RA0
>>1
■関連スレ追加

【OKIの寄生虫】ミームの事情 ラジオ体操第1【篠塚崇拝】
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1254614988/

【OKI DATA】 沖データの裏事情 ML1 【MICROLINE】
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1254675346/

【ブラック】沖通信システム【ブラック】
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1266504516/

6 :あさのあぼーん:2010/03/06(土) 23:47:00 ID:mjAtRX9q0
死野塚数え歌

ひとつ左にハゲがある〜
ふたつ不思議なハゲがある〜
みっつ右にもハゲがある〜
よっつ横にもハゲがある〜
いつついつでもハゲがある〜
むっつ昔のハゲがある〜
ななつ斜めにハゲがある〜
やっつやっぱりハゲがある〜
ここのつここにもハゲがある〜


とうでとうとう 倒産だ〜〜〜〜

7 :あぼーん:2010/03/07(日) 19:15:23 ID:Og0PPj0G0
うんこやろう

8 :名無しさん:2010/03/07(日) 21:20:38 ID:Mty/9y/60
「沖電気をダメにした張本人は 篠塚」

            _,,‐─-v‐、,,、
         ,,-‐'": : : : : : : : : : `ヽ
        /: : : : : : : ,,__ : : : : : : \
      r': ,、,,.-─''"゛   ミ : : : : : : : 'i、
       `/ /        ミ_ : : : : : : :,、}
      i l    _,,..-‐^‐-、 `゙i: : : /l.l|
      i、}‐-、 ヽ;;/,rェッ;;'"  ゙ー' 9iリ!
      |  ',tテi  ヽ='"     ゞ t'
       |  'i"´| , -、         ヽ-、,,___
       |  '}、 !,,tu'"  ヽ、  ,l: ‐-‐" }: : : : :
       }   lヽ、__,,,.-‐ヽ  /: : : : : : /|: : : : :
     ,r/  /: : :ヽー‐'  ノ: : : : : : : / .|: : : : :
     /: \ /: : : : : 丶,, -''_: : : : : : /  |: : : : :
    /: : : : :ヽ/: : : : : : : ヾ''‐--‐ヽ   |: : : : :
   /: : : : : : : : : : : : : : : : : : ヽ\: : /   |: : : : :

 しのづか・ばかつまさ 

グローバル赤字カンパニー 会長
イノベーションとは科学技術の成果を社会・経済活動に結びつけることであり、
最終的には“人”が主体となる。「立国」とは人の活性化であり、人の意識の
変革だと考える。高い目標にチャレンジする人が応援され、失敗が許されるような
社会を作り、若い人たちが活性化して、初めてイノベーションは実現する。

銀行: ・・・ 能書きはいいから油ばっかり売ってないで、金返しなさいよw イノベーションでw

9 :名無しさん:2010/03/08(月) 01:46:59 ID:T2j2jSK20
最後に篠塚氏は、「日本は元気がないと言われているが、冷静に
現状を把握すれば、決してそんなことはない」と語った。進むべき
方向性は、「e-Japan 構想」などで示されており、日本が得意とするい
くつかの技術分野も健在だ。「変化を乗り切るために必要なのは、感性
とエネルギー。これらを備えているのは若者だ」と語り、「従来型の『追
いつき、追い越せ」ではなく、きめの細かい日本らしい価値の再認識が
必要になる」と述べた。


現状を把握して資産売却だろ。元気が出るなwwwwwwwwwwwwwww

10 :名無しさん:2010/03/08(月) 21:04:12 ID:Lr/oRuB50
>>1
沖電気カスタマアドテックとハツコーエレクトロニクスの話題もここで。

11 :名無しさん:2010/03/09(火) 00:15:39 ID:+iPkI47a0
      /社長\ まぁ落ち着け 累積赤字が恥ずかしいからやめとけ 
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____    
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\       イノベーションでV字回復 失敗が許されるような社会、イノベーションこそ、、!
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  座して死を待つより、新しい時代へのチャレンジ!!
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´
        \ ./   / /   篠塚    |

12 ::2010/03/09(火) 12:48:14 ID:j98bqgyaP
http://www.oki.com/jp/transport/its/etc_use.html

沖の取引先が事業仕分けされるらしいw

財団法人 道路システム高度化推進機構

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100309-00000029-mai-pol



13 :yodobashi:2010/03/09(火) 17:41:37 ID:EiGfCpXS0
東京厚生年金会館、ヨドバシが取得 カメラ博物館に
 家電量販店大手のヨドバシカメラは3月末に閉鎖する「東京厚生年金会館」
(東京・新宿)の土地・建物を取得する。
同施設を所有する年金・健康保険福祉施設整理機構(RFO)から2月に120億円で
落札した。ヨドバシは古いカメラや写真を展示する博物館・ギャラリーにする計画だ。

 東京厚生年金会館はJR新宿駅の東側約1キロメートルに立地し、
敷地面積は約6100平方メートル、建物の延べ床面積は約2万3800平方メートル。
1961年に開業し、コンサートホールや宿泊施設、宴会場を備える。 (07:00)


だれも、OKIを買ってくれない。。。

14 :名無し:2010/03/09(火) 18:09:29 ID:NZi6db5A0
>>13
買うモノないやろ・・・

15 :名無しさん:2010/03/09(火) 21:54:14 ID:KAtw449x0
腐りきった八王子をロームに騙して売りつけた
その悪評が広まって何かを売ろうにも買い手が寄り付かない
沖電気の他のところは悪魔の巣八王子に比べればまともなのにね

16 :名無しさん:2010/03/10(水) 00:07:58 ID:u2Uq9HIz0
田中さんの掲示板が凄いことになっている・・・・

http://cgi.din.or.jp/~okidentt/joyful/joyful.cgi?

17 :名無し:2010/03/11(木) 06:46:42 ID:RU+/t1Yc0
沖電気元社長篠塚被告の裁判はどうなった。
会社を赤字まみれの三流に転落させ、株価を上場以来の最安値に叩き落とし、
社員には悪辣な人権侵害を繰り返した、極悪人篠塚を世間は許さないぞ。

18 :今年もまた同じ:2010/03/11(木) 10:57:01 ID:XHvmZt3w0
OKI、定昇凍結を提示

OKI(沖電気工業)は労働組合に、定期昇給(定昇)の凍結と一時金の水準に関する協議を申し入れした。
OKIは業績低迷で2009年4月〜12月、組合員の定昇の実施を凍結した経緯がある。
凍結すれば2年連続だが、OKI労組は会社の申し入れに反発している。
三菱電機とNECも10日、労務担当役員が賃金体系の維持に慎重な姿勢を示し、電機の交渉では定昇の維持が大きな焦点になってきた。

OKIの労組が加盟する電機連合は今春の統一交渉で「賃金体系(定昇)の維持」「年間一時金の4.0カ月の確保」などを掲げている。
OKI労組は「あくまでも電機連合の枠内で闘争を進める」としている。
09年春の労使交渉で労組は経営環境の悪化を理由に産別統一交渉から離脱。
個別に交渉を進めた。 (09:33)

19 :^^:2010/03/11(木) 11:28:55 ID:A0poDJpm0
株価70円の底辺企業が、NECと肩を並べて交渉なんて
気でも狂ってんでつか?
会長から始まって末端社員までクズばっかしw

20 :緊急対策継続中!:2010/03/11(木) 12:39:17 ID:XHvmZt3w0
2009年度の源泉徴収票を見てがっくり。支払い金額が約50 万円減っていた。
「緊急対策」で月1万円減額され、6月と12月の一時金(ボーナス)は昨年度の半分で、あわせて2か月分だから支払い金額が減るのは当然か・・・
▼15年前に購入した中古住宅のローンは払えるか、借りた教育資金のローンはどうか・・夫婦で計算しては心配した。
何とか払うことはできたが、余裕はまったくなかった。沖電気の08年の平均年収(有価証券報告書・賞与及び時間外手当を含む)は約665万円。
誰がこんなにもらっているの?と疑問が出るくらい従業員間にも格差がある。ましてや役員報酬の金額はどうだろうか
▼2009年度「緊急対策」の給料カットがこの3月で終わる方向だが、これ以上私たちの給料に手をつけることはしないでもらいたい。

21 :ななし:2010/03/11(木) 16:21:01 ID:RCB7RUfI0
上場するってことは市場から資金を引っ張ってるってことだから株主に配当も
払えない無能な会社とその社員が給料減るのは当然でしょ?

22 :^^:2010/03/11(木) 18:35:12 ID:A0poDJpm0
連続無配でも厚顔無恥な篠塚は何一つ感じるとこなしw

23 :名無しさん:2010/03/11(木) 21:16:51 ID:qsHnIo+N0
無能な社員の給与を削るのは当たり前
恨むなら沖電気をダメにした八王子の社員を恨め
奴らは割増退職金をもらってぬくぬくとしているし
横浜に移転した連中もろくな結果出さずに楽をしてばかりいる

24 :名無しさん:2010/03/11(木) 22:42:16 ID:cKQWJTd30

この赤字企業に勤めて家を買うとか、ドンだけ馬鹿なんだw 
しかもローンw 他にも教育ローン。・

 おまえは労金のために働いているのかwww


25 :名無し:2010/03/11(木) 23:24:04 ID:RU+/t1Yc0
無能が給与カットの理由なら、篠塚は沖電気在職期間中の全給与を返納するのが不可避だな。
さらにこの10年、赤字に次ぐ赤字の状況を変えられなかった無能と言うより他ない
社長、役員、管理職は全員10年分の給料を返納し、3年ぐらいは無給で働くんだな。

26 ::2010/03/12(金) 07:14:16 ID:mlFVKhh9P
八王子はもっと早く切るべきだったね
元TI社員大量退職の時点で八王子は改革不可能って分かると思うが。

意思決定が遅いという意味で篠塚社長の経営責任が問われるね。


27 :名無し:2010/03/12(金) 07:35:30 ID:gfYLXLq00
>もっと早く切るべきだったね

今も居座る篠塚に、数年後まったく同じセリフを吐くのだろうな

28 :鋼の...:2010/03/12(金) 22:40:27 ID:bC50KYNI0
日経の情報サイトTech-On!のコラム「思索の副作用」
なぜなら,給料が安いから http://techon.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20080612/153227/
続・なぜなら,給料が安いから http://techon.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20090522/170533/
にOKIのことが書かれています。著者の仲森さんは元八王子の人です。
OKIは昔も今も変わっていないようですね。...


29 :名無しさん:2010/03/12(金) 23:21:16 ID:aIP6P4v30
八王子よりひどいのが本体。 利益なしのマイナスだけwのコストの塊。

30 :名無しさん:2010/03/13(土) 00:54:35 ID:4u93RvIz0
>>20
そもそも、G2なのに、住宅を購入したのが間違いじゃないのか。
新入社員と同じ給料の癖に。

31 :名無し:2010/03/13(土) 01:30:12 ID:wcHKOZTp0
そもそも、落電気なのに、住宅を購入したのが間違いじゃないのか。
他社の中卒より安い給料の癖に。


32 :名無しさん:2010/03/13(土) 02:04:34 ID:wkEn9rrJ0

沖電気の給料馬鹿にすんなよ。 アルバイトの方が給料良いわ。

33 ::2010/03/13(土) 06:27:52 ID:5zTzK0vjP
沖電気の経営者 従業員の危機感のなさはJAL並

34 :名無し:2010/03/13(土) 07:15:44 ID:BryOn4Hs0
他社の社員が金曜の夜遅くまで働いていても、ここは定時になると
人がぞろぞろ出てくる。よほど仕事の期限に余裕あるのだろう。
昼休みになった途端、食堂に殺到するように人が飛び出してくる。
誰よりも早くメシを食い、昼休みを目一杯とることに毎日必死になっている。
仕事の期限より昼メシがはるかに重要とは恐れ入る。
これだけたるんだ社風の会社は他にない。

35 ::2010/03/13(土) 10:49:32 ID:5zTzK0vjP
>>34

同意

今は俺は別の会社に行ったが
お花見の季節になると従業員は仕事そっちのけでお花見会のことで
頭いっぱいになってたのが忘れられない

こんな社風は沖だけ。

経営者も従業員もたるんでる だから万年赤字なんだよ。


36 :名無しさん:2010/03/13(土) 12:44:05 ID:BCtzaPwA0
OKIがまたやってくれたか?

【社会】システム障害で入国審査2時間待ち…今にも泣き出しそうな女性添乗員も - 茨城空港
ttp://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1268436374/

開港から一夜明けた茨城空港(茨城県小美玉市)は12日、韓国ソウル・仁川空港から
到着した便の入国審査が手間取り、最後の客が空港ターミナルビルの国際線到着ロビーに
現れるまで約2時間かかるトラブルが発生した。
(中略)
指紋認証などのシステムに不具合が生じ、入国審査の三つのブースのうち一つが一時ダウン
したのが原因。

37 :名無しさん:2010/03/13(土) 16:01:50 ID:qatzFKvd0
OKIの中から「沖電気 倒産」って検索するやつがいるんだよな。

38 :名無し:2010/03/13(土) 16:06:17 ID:Y4creSiN0
で、けっこうなヒット率だったりするんだな

39 ::2010/03/13(土) 16:20:05 ID:5zTzK0vjP
http://www.okisemi.com/jp/semicon/security/finger.htm

これが原因だったりしてw



40 :SiSCだった人:2010/03/13(土) 16:43:19 ID:rYrHGAiO0
沖電気の状況を考えたらよくまぁこれだけ大赤字で
減ったにしろボーナスだすなと思う。

給料安いとかいうけどこんなチンカスみたいな業績で
よくまぁこれだけだすな と思う。

俺が株主なら役員報酬と従業員人件費もっとカットといいたくなる。
あのグーグルでさえリストラするんだから

http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20090115/322961/

TIから来た人たちこう言ってた
TIでは粗利7%でも不採算事業として売られた。
でも沖では7%もあれば稼ぎ頭扱いされる って。


41 :名無しさん:2010/03/13(土) 17:06:35 ID:fNi2VI910
>>40

安心しろ!!間違ってないから。

http://safestock.blog.shinobi.jp/Entry/668/

42 :名無しさん:2010/03/13(土) 20:31:59 ID:WVW/U9950
社内からわざわざ検索する馬鹿はいない。 検索ワードとして多いから候補として出てきたものを誤って選んでしまったんだろ。

43 :名無し:2010/03/13(土) 20:53:43 ID:dub5mKfH0
>>16
もう、
ドキュメント「篠塚会長は鯨を食べない」を作るしかないなw

44 :名無しさん:2010/03/14(日) 08:05:25 ID:BuSAuv8a0
前スレで、福利厚生について質問した者なんですが、前スレが落ちてしまってる。。。

結局、ここは福利厚生どうなんでしょうか。
給料の額面は色んなデータで分かるんですが、福利厚生だけは出てこなくて。
住宅手当を中心に、どんな感じになってるんでしょうか。
借り上げ社宅があるとかないとか・・・。自己負担どれくらいでしょうか。


45 :名無しさん:2010/03/14(日) 09:58:45 ID:nf51Wx9bP
未だに福利厚生がどうとか…
こういう奴には、OKIはお似合いかもw

46 ::2010/03/14(日) 10:39:13 ID:xjppW00rP
福利厚生聞くという事は就職考えてる事? おめでたいなw

47 :おめでたい奴ら:2010/03/14(日) 11:02:11 ID:vtAS9n0e0
45,46
2割の大卒が就職すらできない現実を知らないようだな。
さすが沖楽電気だ。
篠塚社長が悪い。社員が悪い。
どちらも同じ思考回路、同じ穴のムジナ、社員教育が行き届いているようだ。
早く外を見て復配しろ。

48 :名無しさん:2010/03/14(日) 11:07:11 ID:8lCGyXa90

    とりあえず就職して潰れる前に脱出だな 福利厚生は最低レベル

     寮とかまだあったっけ?

49 :名無し:2010/03/14(日) 11:13:34 ID:6hzJnW8X0
>>44
就職不況で、沖楽電気に就職できたら、ラッキーと思え!!

50 :名無し:2010/03/14(日) 11:31:28 ID:JtpNIDaI0
>>44
会社に質問すればあっけなく解決する疑問をいつまでもぐじぐじと引きずり
自己解決できない女の腐ったような優柔不断なその態度、沖電気社員の鏡になると思う。

51 :名無しの検索学生:2010/03/14(日) 11:39:41 ID:RkyzTx090
この会社に就職して定年までの40年働くことを考えたら
ぞっとする感じがします
一生が無意味になるような
この会社で定年まで働いた人、人生は薔薇色だったですか


52 :名無しさん:2010/03/14(日) 12:51:00 ID:smA1WC+c0
>>47
> 2割の大卒が就職すらできない現実を知らないようだな。
TVのニュースで知った“今どき全角爺”が何を偉そうにw

53 :新田康英:2010/03/14(日) 12:51:43 ID:sN92j//20
会社の主張は、賞与年間3ヶ月だから、思ったよりいいじゃん!
年度末に近づいて、当初の目標だった営業利益140億に50億足りないなんて謳う
くらいなのに、こんな3ヶ月も出るんだから御の字さ。
でも、支給直前になったら、冬も2ヶ月は無理で、1ヶ月しか出せないなんて
言い出しそうだが・・・

54 :名無しさん:2010/03/14(日) 13:14:55 ID:92o+wdwNP
ボーナス全額支給の後、全額返納させられるんじゃね?
あるいは自社株買わされるか。

55 :名無し:2010/03/14(日) 14:29:40 ID:JtpNIDaI0
長年滅私奉公したあげくネギ梱包、墓石洗いで人生バラ色と思える聖人君子がいたら見てみたい

56 :名無しさん:2010/03/15(月) 00:38:57 ID:N0ybcVqG0
    ネギ梱包、墓石洗いの聖人君子、ローンで家を買って、教育ローンも。

57 :^^:2010/03/15(月) 13:55:39 ID:iaeQxSEH0
今年は新入社員(と言う名の犠牲者)はどのくらい入ってくんの?
てか採ったの?

58 ::2010/03/15(月) 14:40:38 ID:X5RerRiDP
>>57

何人かしらないけど新卒募集ってHPに書いてるの前みたよ



59 :学生:2010/03/15(月) 18:51:48 ID:rMA36mRc0
>>56
ネギとか墓石って何のこと
会社の何とか課のダジャレ?

60 :名無しさん:2010/03/15(月) 20:03:39 ID:7qMoAekUP
沖電気工業社員の仕事の一つじゃないか。>墓石洗い・ネギ梱包
募集要項に書いてなかったっけ?

61 :ブラックホール:2010/03/15(月) 20:17:17 ID:Mpcai7YC0
>>59
沖電気 葱 でググレ

62 :名無しさん:2010/03/15(月) 21:33:13 ID:pqAV0Vrd0
http://www.din.or.jp/~okidentt/negikonpou.htm
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik/2002-03-18/06_0301.html

職業に貴賎は無いというのも事実なのだが・・・。

63 :理工学生:2010/03/15(月) 21:51:59 ID:rMA36mRc0
>>62
なるほどガッテン!
クラスの連中に周知徹底します

64 :名無しさん:2010/03/15(月) 22:27:38 ID:N0ybcVqG0
>沖電気は、一九九八年から二〇〇〇年末までの「フェニックス21」計画で、四千人の人減らし強行に続いて
、「フェニックス21 飛翔(ひしょう)」と名づけた現在のリストラ計画を推進しています。解雇や転籍に応じない
労働者には、TST(テクニカル・サポート・チーム)と呼ばれる組をつくって工場内の一角に隔離。出向先を次
から次へとかえて、“たらい回し”しています。


  篠ジョンイルのやりそうな事だw そして上機嫌で講演


35歳から40歳ごろには、自由なコースの選択を常識化させる。そのためには企業だけでなく、産官学民の連携が必要
である。企業人としてのそれまでの経験と実績をもとに、多様なキャリア選択をすべきである。それを子供のころから教育し、
企業・社会、世の中全体が素直に評価、活用すべきである。 ややもすると、この年代にはミドルマネジメント(役職)のみを志向
しがちであるが、むしろ適性に合う仕事の「質」を追求できるように、キャリア・パスが提供されることが重要である。 すなわち、
このミドル層では、管理職、専門職、現場指導職(コーチ役)、社会貢献、他企業との交流、教育界、外国への派遣等々、多様な
キャリア・パスが考えられる。これにより、自分の適性を冷静に見つめ、個性を生かすとともに後進の育成にも価値を見いだすこと
が可能となり、このことが科学技術イノベーション立国を推進する人材の育成につながっていく。 そして50歳ごろになれば経営
階層として、またそれ以外の道でも企業・社会の役に立つ仕事が追求でき、素晴らしい人生を送ることができよう。
 

それがお前の役どころだろうと沖牙太郎に言われてる気がするんですよねえwwwwwwww

65 :名無し:2010/03/15(月) 22:46:00 ID:SBmWB7Tb0
>>64
こんな経営者じゃあ〜倒産へ

66 :名無しさん:2010/03/15(月) 23:13:14 ID:q+e2ATFH0
>>57
今年の本社は60人くらいかな
去年のOCAと同じくらい。

67 :篠ジョンイル:2010/03/15(月) 23:30:35 ID:Mpcai7YC0
        /⌒⌒⌒⌒⌒⌒ )) 
       (   从    ノ.ノ  
        ( ./  ̄ ̄ ̄ ̄\  
        |::::::  ヽ     丶.
        |::::.____、_  _,__)
       (∂: ̄ ̄| ////|=|///| 
        (  (   ̄ )・・( ̄ i 
         \   .._. )3( .._丿      チッ、うっせーなー             .      `     
       / ̄| ̄|   `ー' | ̄| ̄ \   反省してま〜〜す
      |    .〉 |人\_/入| 〈   |
      |  | .|  |  ヽ_/.  |  | |  |
      |  | .|  |  .|__/.  |  | |  |
      |  | ヽ |  ./ ヽ  | / |  |
      |  |  ヽ|  .|  |  |/  |  |
      |  |.   |  |  |  |   |  |
      |_|___./  ヽ_./   ヽ__|_|
      .(/:::::::::\ ___|___ /:::::::::\)
      |::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::|
      .|::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::|
       |:::::::::::::::::::::::/ ̄ヽ::::::::::::::::::::::|

68 :名無しさん:2010/03/16(火) 00:27:21 ID:MYcEu0Hx0
http://childreso.web.fc2.com/gyouseki/147-oki.html

 ネギ梱包、墓石洗いで出血とまらずw  当たり前だがwwwwwwwwwwww

69 :名無し:2010/03/16(火) 06:38:42 ID:Lttt8NzA0
沖電気 指名解雇 でもぐぐればよい。
ここがいかに人権無視のブラック企業かよくわかるぞ。
指名解雇事件で世間から糾弾された後は、人事は転職屋に社員の名簿を
陰で渡し、転職屋はいかにもあなたはヘッドハントされました、と
いうような話を臭わせて社員を辞めさせ、ゴミのような会社に送り込む。
ブラック企業の沖人事がやることは朝鮮人のような薄汚さだよ。

70 :学生:2010/03/16(火) 10:10:46 ID:I0Ihf68r0
な〜るほど
ブラック企業の代表格として研究する価値は充分ありますね
さっそくレポートの準備をはじめよう

71 :d:2010/03/16(火) 10:21:33 ID:EQ1hZ5Ee0
>68
凄いジリ貧だねw

ワロタ

72 ::2010/03/16(火) 10:59:21 ID:dpCSEO7G0
   

73 ::2010/03/16(火) 11:49:50 ID:b7ayi6Ah0
>>70 落電気の総無は○トーカー

【V字回復祈願】OKIの裏事情Part16【沖電気】
http://www.unkar.org/read/tmp7.2ch.net/company/1194130377

782 :OB[]:2008/02/26(火) 11:39:24 ID:9ZeJC9tL0
約20年前に八王子からソニー厚木工場に転職しました。給料は倍ではないが
5割増し位になりました。その後もぞろぞろソニーに来るのがでたので
当時の御手洗総務課長がソニーに文句を言ってきたそうです。
ただ、ソニーも組織変更が頻繁なので、あっちこっちに移動がありますし
何時までも技術屋ではいられません。みんな営業にいったり施設にいったり
当時の部署はあとかたもありません。


74 :層化食堂:2010/03/16(火) 18:33:00 ID:PDwcSyo20
>69
なんか沖さんて2ちゃんに限らずあっちこっちで告発されてますね。
下世話なものが多いのは社風や社員レベルのせいですかね?
世の未解決事件の犯罪者と似てますね。同じようにスルーするしかない所。
仮に第三者が入ったら沖さん事実故の黒確定になっちゃうんでしょ?

75 :^^:2010/03/17(水) 09:49:28 ID:dABs8L4m0
裁判沙汰の事件が続く真っ黒会社だけど
少なくとも沖に限って過労死はないおw

76 :晴れ男:2010/03/17(水) 12:12:16 ID:LO7/nHsk0
かわらばん→沖電気

77 :定昇維持:2010/03/17(水) 13:20:24 ID:Mu2VRBEo0
昨年、定昇凍結などによる賃下げが相次いだ電機大手では、経営側が当初、定昇凍結を提示していた沖電気工業(OKI)で一転して維持を回答。
電機大手では昨年、定昇凍結による賃下げが相次いだが、今年は東芝、日立製作所、パナソニック、三菱電機、シャープなど軒並み、維持を回答した。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100317-00000549-san-bus_all

78 :^^:2010/03/17(水) 13:33:34 ID:dABs8L4m0
身の程知らずにも程があるおw

79 :名無し:2010/03/17(水) 14:08:04 ID:OeGnMLby0
こんなに出せるの?

定昇維持、一時金も回復=大手が一斉回答−10年春闘
http://www.jiji.com/jc/c?g=eco_30&k=2010031700046&j1

>OKIも定昇維持、一時金4カ月を回答した

80 :http://ACCA1Aab076.myg.mesh.ad.jp.2ch.net/:2010/03/17(水) 15:03:25 ID:90svoWcw0
guest guest 

81 :名無しさん:2010/03/17(水) 15:22:09 ID:OzaKCWd/0
>>75
> 少なくとも沖に限って過労死はないおw
2人死んだ人を知ってるけど。

82 :名無しさん:2010/03/17(水) 16:12:42 ID:wVgVvmWp0
>>73
なつかしいねぇ。いたよ、総務の御手洗。オテアライって陰で言っていた。
ともかく、とんでもないやつだったよ。

83 :名無しさん:2010/03/17(水) 17:43:35 ID:Rouvm+8G0
御手洗
「オレは東大出だ!」って威張っていた
寮生は「便所虫」とか「便所のウジ虫」って風呂で揶揄していた

84 :アホほるだー:2010/03/17(水) 23:56:21 ID:e1Q0h96h0
4.0出す金あるなら、配当出せよ!


85 :akicyan:2010/03/18(木) 00:52:55 ID:Df5EQcNb0
はっきりいって、今回の回答は甘過ぎ!
営業利益140億には足りないのだし、10年度予算も調子はいまひとつだそうだし。

86 :名無しさん:2010/03/18(木) 01:10:55 ID:z4orf1DU0
退職金4.0 なら業界も納得w

87 :名無し:2010/03/18(木) 03:35:01 ID:dr8Th6Iu0
4.0の塚

88 :名無し:2010/03/18(木) 08:13:28 ID:k3HoD1Z40
4.0がストライキ実行の判断基準で出さざるをえない

89 :名無し:2010/03/18(木) 09:45:21 ID:xYI/U1+k0
一時金は、3.5ヵ月+αで妥結しましたが、09年度下期(夏季支給分)321,000円(1.0ヵ月)
10年度上期分(年末支給分)802,500円+α(2.5ヶ月+α)
2010年上期(年末支給)分のうち、160,500円(0.5ヵ月相当)は10年9月分給与にて支給する。
尚、+α分については、10年度上期業績確定後に、年末支給分として基準内賃金の平均0.5ヵ月相当となる金額の支給を前提に、別途協議し、決定する。
それでマスコミは4ヶ月と発表です。


90 :名無し:2010/03/18(木) 10:08:28 ID:xYI/U1+k0
OKIも↓見習うべし

パイオニア、2年連続で定昇一時凍結
パイオニアは17日、業績不振を理由に4月から9か月間、定期昇給を一時凍結することで労働組合と合意した。
定昇の一時凍結は2年連続。昨年4月から1年間の予定で実施している5%の賃下げは、さらに1年間延長する。
人件費の削減で財務基盤の立て直しを図る。
(2010年3月17日23時58分 読売新聞)


91 :^^:2010/03/18(木) 14:42:36 ID:8TSBc33Q0
>>81
過労ではなく職場のいじめによる鬱でつw

連続無配を続けながらボーナスなんてふざけすぎだお


92 :あぬす:2010/03/18(木) 22:41:33 ID:crfp1KR90
160,500円(0.5ヵ月相当)は10年9月分給与にて支給する。
↑の意味が分かりません。

93 :名無しさん:2010/03/19(金) 01:44:24 ID:K4a3RGSr0
銀行からの利息減らしと、
やっぱ業績悪いので出せませんでした。。。
の言い訳だろ。

一応、金出すって事にしておけば、
春闘の妥結結果は、組合も会社も良しって事の
妥協の産物だ。


94 :名無しさん:2010/03/19(金) 02:13:16 ID:V26JtHwK0
50 名前: 名無しさん@引く手あまた 投稿日: 02/08/19 20:32 ID:oMSxPWCE
【英文社名】NTT Data 【市場名】東証1部
【決算】3月 末日 【中間配当】9月
【設立年月日】1988年5月23日 【単元株数】単元株制度なし
【代表者名】青木 利晴 【上場年月日】1995年4月26日
【従業員数(単独)】7,434人 【平均年齢】37.5歳
【従業員数(連結)】14,651人 【平均年収】8,300千円


【英文社名】Oki Electric Ind. 【市場名】東証1部,大証1部
【決算】3月 末日 【中間配当】9月
【設立年月日】1949年11月1日 【単元株数】1000株
【代表者名】篠塚 勝正 【上場年月日】1951年11月
【従業員数(単独)】7,393人 【平均年齢】38.4歳
【従業員数(連結)】23,597人 【平均年収】6,430千円


57 名前: 名無しさん@引く手あまた 投稿日: 02/08/25 16:35 ID:/+phdXxu

沖電気は止めとけ!
最初の給料は支給20万程度(大卒)くらいで普通レベルだが、なにしろあがる見込みが無い。
SEで入った新人をいきなり騙して営業にする。
http://school.2ch.net/job/kako/1028/10281/1028195636.html
-----------------------------------------------
 当時から死のジョンイルが猛威を振るいすぎたと思われます。
なにしろこれだけの連結子会社に仕事をまわさずネギ梱包されたうえに講演と。
ものすごかったw 
http://www.arukikata.ne.jp/daigaku-net/news_140.html

95 :紫光:2010/03/19(金) 18:19:59 ID:Ft7F4foj0
で、冬は消滅してるから払わなくて済むのか

96 :名無しさん:2010/03/19(金) 18:53:03 ID:Y/pPVXuf0
>>92
お金がないので客から支払われたお金を分配します。

97 :名無しさん:2010/03/19(金) 23:22:21 ID:V26JtHwK0

それがお前の役どころだろうと沖牙太郎に言われてる気がするんですよねえwwwwwwww

98 :名無しさん:2010/03/20(土) 08:45:56 ID:gaRgTbEq0
>>89
仕事をしていない組合員も、こんなに良い条件で決まったのか。

どこにも公開されていないが、幹部社員の年俸10%カットと、ボーナス60%カットは、来年度も継続する事が決まった。
それで、なんとか140億の営業利益を生み出そうとしているが、もう遅いんじゃないのか。


99 :名無しさん:2010/03/20(土) 09:20:09 ID:AQAeW3g80
定昇実施か。 OKIは、さすが一流企業、従業員を大事にするね

100 :名無しさん:2010/03/20(土) 09:46:00 ID:H618RfpC0

そうかな?必要な人材はリストラにあうけど
沖環境テクノロジー とかで掃除のオバちゃん 囲ってたり、 沖デベロップメントにクソ高い手数料払ったり
内部は無駄だらけに思えた。もちろん関連会社で効率的なものもあるけど。表面上リストラして、実際は不要な
人材を囲ってるからいつまでたってもコストが下がらない。昨今はこういった部分にもリストラが入ったけど
どうも他社に比べると15年は遅く着手してるように思える。

それから圧倒的に幹部社員が多すぎ。船頭多くして の教訓どおりですね。 社員も内部分配率の話しかしないし
自分のビジネスはどうでもいいみたいだ。 社員がビジネスに興味がないのは先代の社長がワンマンで、ビジネス
に責任を持たなかったからというのもある。トンチンカンなコンセプトばっかり発信して、まったく売り上げに興味なし。
たんに目立ちたがりのバカだった。

そうすると社長のお守りというか機嫌取りが優先する。だから、売り上げはどうでも良くなる。

101 :名無しさん:2010/03/20(土) 10:00:25 ID:m87xcElf0
>>100

>どうも他社に比べると
 
較べるなら、電機労連に加入していない同業他社だろうか。

潰れずにここまで来たのは大したものだけれど、大手が真似
したくなるモデルにはなりえないしね。

102 :名無しさん:2010/03/20(土) 10:39:12 ID:5b5jhnms0
他社が反面教師にする会社

103 :紫光:2010/03/20(土) 11:14:13 ID:MCSMMqRs0
>>99
バカですか?早く社員から絞り取った協力金とやらを返してあげなさい。

どうせ、ほとぼりの冷めた秋口から定昇分を回収するんでしょうが。


104 :紫光:2010/03/20(土) 11:24:41 ID:MCSMMqRs0
>>94と比較して

従業員数(単独)3,195人
従業員数(連結) 17,324人
平均年齢 41.2歳

あがったのは平均年齢だけ。
若手ばっかり切ってるのぉ・・・

105 :名無しさん:2010/03/20(土) 11:36:19 ID:H618RfpC0
>>104 今じゃビジネスの規模が違う。経営者の質が違う。

# 平均年収:6,651,693円
# <沖電気工業 従業員データ>
# 平均年齢: 41.2歳
# 平均勤続年数: 19.0年
# 従業員数:3,182人

# 平均年収:9,805,624円
# <ソニー 従業員データ>
# 平均年齢: 40.3歳
# 平均勤続年数: 15.8年
# 従業員数:18,054人

#平均年収:7,933,000円
# <NTTデータ 従業員データ>
# 平均年齢: 35.7歳
# 平均勤続年数: 11.9年
# 従業員数:9,230人

#平均年収:8,786,935円
# <NTT 従業員データ>
# 平均年齢: 39.8歳
# 平均勤続年数: 15.7年
# 従業員数:2,875人

106 ::2010/03/20(土) 12:04:09 ID:loZcoPH9P
掃除のおばちゃんも警備員も自社社員(正確に言えば関連会社だが)
というのは驚いた。

ここまでコスト意識低けりゃそりゃ会社傾くわ。。。
ここみたい。
http://www.jal.com/ja/group/gyosyu.html#grand

107 ::2010/03/20(土) 12:09:29 ID:loZcoPH9P
ちなみに前ペットボトルを分別してゴミ箱に捨ててたら
幹部社員に怒られた。

分別している人の雇用が失われるとか もうアホかとバカかと


だからコスト高いんだよ。


108 :名前: :2010/03/21(日) 05:52:45 ID:9qPdTukx0
そろそろ「死なずにすむ道」ではなく「生き伸びる道」を探せよ

109 :名無し:2010/03/21(日) 07:58:02 ID:IHqDASVf0
ベスト電器 就任2カ月で社長交代…再建めぐり意見相違

家電量販店大手で経営再建中のベスト電器は20日開いた取締役会で、
同日付で深沢政和社長(65)が取締役に退き、小野浩司取締役(54)が社長に就く人事を決めた。
深沢氏は1月に社長に就任したばかりで、わずか2カ月でのトップ交代となった。

同社は1月、子会社「さくらや」の清算を決めるなどの事業再構築計画を発表、
浜田孝社長(当時)が業績不振の責任をとって退任した。


OKIが決定的に糞なのは、累積1,000億円以上の大赤字を積み上げ、
事業を次々と潰し、上場来最低株価にまで会社をダメにし、
社員、株主、取引先に大損害を与えた篠塚が今でも責任を追及されることなく
居座り、社内から何一つ反対意見が出ないところだ。
これだけ自浄作用がまったく働かない会社は他にない。北朝鮮、民主党と同じだ。

110 :名無しさん:2010/03/21(日) 13:58:10 ID:Ec/vbB790
>>106
今回の中期計画の中に、関連企業を60%削減するってあったけど、たぶん清掃と警備は外部委託になると思うんだけど。
あと、沖デベロップメントは、まともな不動産業務が出来ないから解散すべき。

東北地区の関連企業も訳分かんないのが多いから、それも解散。

八王子を切り離したときと同じ手をつかって、他社に売却できれば良いんだけど、老人しかいない関連会社は買ってくれないな。

ところで、何で本社は本庄地区に移らないの?
土地が売るほど余っているのに、そこにプレハブの本社を建てればいいのに。


あんなに立派なビルに、部門が入っている理由がわからん。
非生産部門で、お金を生まないくせに。

111 :名無しさん:2010/03/21(日) 14:30:07 ID:Itd9YMuG0
>>110
シノジョンイル体制が本社機能の増強だから。要するに事業部から優秀な人を引き抜いて
篠塚少年のお守りをするような仕事をさせたわけ。

普通なら事業部の権限と組織を固めてて、ビジネスを強化するのが本筋。

112 :名無しさん:2010/03/21(日) 14:31:04 ID:4KoYoPxpP
関連企業を減らして雑務部門が本体に戻ってくる可能性はない?

113 ::2010/03/21(日) 16:21:09 ID:eH8+ZLyBP
>>110

ミエ

とりあえず今の状態なら外向きには本社港区と言える。

アパートの一室借りてでもしがみつくと思われ。


114 ::2010/03/21(日) 16:26:50 ID:eH8+ZLyBP
http://www.oki.com/jp/profile/info/map/training.html

ここ行った事ないなー
言ったやついる?

115 :名無しさん:2010/03/21(日) 17:22:43 ID:Ec/vbB790
>>114
戸越銀座を降り、踏切を渡り右手に
ナボナのお店があるので、その横から線路沿いを通っていくんだよね。

この研修センターは、沖ウィンテック荏原拠点を間借りしているだけ。
沖の施設は、沖の研修センターのみしかない。

これも、本庄に持っていけばいいのに。

116 :名無しさん:2010/03/21(日) 18:26:02 ID:CwdY6Alm0
>>115
「所長」「所員」のワクを作るためにあるんでない?

117 ::2010/03/21(日) 19:05:49 ID:eH8+ZLyBP
そもそも研修所って必要あるの?
修行するぞ!修行するぞ!と唱えてるの?w
研修所おさえておくんじゃなくてどうしても必要な時は外部の研修施設借りればいいだけ。

仕分けされたらまっさきに狙い撃ちw


118 :知ってる事:2010/03/21(日) 19:13:47 ID:4wo5DwxG0
>>106
昔のライフサービスのような社は必要です。何処にも引き取り手の無いにも
関わらず、本社で断りきれないやっかい縁故さんを優秀な人材と偽ってでも採用しなくてはならない。
ちなみに縁故って親族関係だけだと思っていたけど、いろんなしがらみの団体の線もあったんだね。



119 :名無しさん:2010/03/21(日) 22:44:53 ID:bGu0gwty0
幹部社員の給与カット、賞与カット 継続決定。

120 :名無しさん:2010/03/21(日) 23:39:52 ID:gvfv5MOO0
社員が日々の生活に希望を見出せない会社がOKIですか?
普通の社員はそれなりの希望と会社を大きくしようという夢をもって入社する
しか〜しOKIの社員にはそれがない
新入社員は入社した時点で、すでに人生設計に絶望あるのみ?
社長なら命と信念を賭けて全社員とその家族に夢と希望を語るべし

121 :名無しさん-追加:2010/03/21(日) 23:48:52 ID:gvfv5MOO0
篠塚会長は八丈島に島流しすべき
道は他にあるか?
皇帝ナポレオンだって島流しだった

122 :名無しさん:2010/03/22(月) 00:10:42 ID:AYXulSZZ0
>>121
ナポレオン並に偉大だったのは事実だけど、今は島流しじゃなくて
OKIのV字回復を優先してほしい

123 :名無しさん:2010/03/22(月) 00:44:06 ID:uCie1t3J0
>>114,115

五反田から歩いても10分と変わらないので、
雨が降っていなければ、俺はいつも歩き。

帰りの方が時間が掛からない。


124 :名無しさん:2010/03/22(月) 01:20:42 ID:H3C7EEYE0


篠塚は死ぬまで、会社が潰れるまで、バカやってればいい。 
他人が作ったスライド横取りして講演しては質問に答えられず失笑を買えばいいさ。

自分で考えることが出来ない人、判断が出来ない人、他人の出した答えを鵜呑みにした人
勘違い君の末路というのを晒して生きれば良い。

社員3000人にバカが1人でも居るとこうなる。

バカ経営者として歴史に名を刻め。株価30円にチャレンジせよ。
バカは銀行無視して勝手な指針をたてろ。
バカはどんどんビジネス誌の取材を受けろ。業績報告書のトップにバカの写真を載せろ。
バカは中学の生徒会長の思い出をイントラで語れ。バカはCEATECで講演しろ。
バカはこの世に勝ち組、負け組みはないという間抜けな世界観を株主にも説明せよ。
バカがお前の役どころだろうと沖牙太郎に言われてる気がするんですよねえ。

125 :名無しさん:2010/03/22(月) 03:32:46 ID:F05yXbjG0
一つ聞いていい?
なんで辞めないの?

次が見つからないならまだしも、
探してすらいないでしょ ほとんどの人が

不思議で仕方がない

126 :名無しさん:2010/03/22(月) 06:20:49 ID:RettyskG0
>>125
過去に(今もかな?)理不尽な形で退職させ、尚且つ嫌がらせ屋さんや某宗教団体、差別団体などに
依頼して脅迫や社会的抹殺、再就職妨害を実施した現実例があるからでしょう。

127 :名無し:2010/03/22(月) 06:38:41 ID:9CVc60L70
信者がオウムを辞めないのと同じだろ。
あるいは午前3時に起きてる失業者よりましと思うからだろ。
すこしは考えろよ。

128 :名無しさん:2010/03/22(月) 07:21:27 ID:5CjdofB50
>>125

他が辞めれば自分は安泰だから
今の方がおき楽だから


129 :ぱこぱこしましょ:2010/03/22(月) 08:00:33 ID:zWhSvv7J0
>>114
ここね。近くに宗教団体の建物がある。
研修は大抵5時30分に終わるので、帰りは
五反田で遊べたな。

130 ::2010/03/22(月) 09:38:35 ID:UjwaGbJ7P
再就職妨害なかったよ

転職組だからかな

遅かれ早かれ沖は沈没する 今のうちに逃げ出す準備した方がいいと思うけど何だかんだいって準備しないんだろうな

131 :名無し:2010/03/22(月) 10:52:19 ID:bWvHcUb10
>>121
宇喜多秀家ディスってんの?
OKIの流刑地は隠岐に決まってるだろが!


132 :名無しさん:2010/03/22(月) 12:31:14 ID:zLA4cyeB0
最近、ボロ株ベストテンがみえないね
時々、参考にしていたのに・・・
宇喜多秀家なんてはじめて聞いたわ
OKI社員は歴史に詳しいのね、お仕事がんばって

133 :浅野あぼーん:2010/03/22(月) 15:09:48 ID:VOfeJJDD0
そろそろやばくなってきた。
あと、何年後にここに載るのだろうか。

沖電気工業
富士通
日本電気

http://ja.wikipedia.org/wiki/Category:%E3%81%8B%E3%81%A4%E3%81%A6%E5%AD%98%E5%9C%A8%E3%81%97%E3%81%9F%E6%97%A5%E6%9C%AC%E3%81%AE%E5%B7%A5%E6%A5%AD%E8%A3%BD%E5%93%81%E3%83%A1%E3%83%BC%E3%82%AB%E3%83%BC

134 :名無しさん:2010/03/22(月) 15:54:51 ID:RettyskG0
>>130
>再就職妨害なかったよ

それはよかったじゃないですか。知る限り再就職妨害の類は
退職者に対しては社命で実施すると脅して、実は個人で嫌がらせ屋などに
依頼したパターンだね。今はもうOBの人たちもノリノリでその嫌がらせや流言に参加してたよ。

135 :紫光:2010/03/22(月) 16:28:58 ID:BXD983jZ0
>>131
篠塚は沖ノ鳥島

136 :名無し:2010/03/22(月) 19:59:50 ID:Y1jl/d7Z0
>>135
怪鳥だからね。

137 :名無しさん:2010/03/22(月) 20:04:07 ID:0goHYqZS0
      /社長\ まぁ落ち着け。 ネギ梱包、墓洗い が恥ずかしいからやめとけ。
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____      
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\       ややもすると、ミドルマネジメントのみを志向 しがちであるが、適性に合う仕事の
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  「質」を追求できる キャリア・パスが提供される!!後進の育成にも
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu  価値を見いだすこと が可能となり、科学技術イノベーション立国を推進
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |   する人材の育成 を!!
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´
        \ ./   / /   篠塚    |

138 :d:2010/03/22(月) 20:04:13 ID:dgcqwIJh0
ロプロスか

139 :名無しさん:2010/03/23(火) 03:02:43 ID:mw+kwa1I0
>>107
亀レスだけど「障害者雇用助成」のために生産性の低い知的障害者を雇って
「超」単純作業に従事させることがあるよ。(場内清掃やゴミ仕分け)
規定以上の人を雇えば助成金が支給されるし、規定以下だと制裁金を徴収
される。
OKIは社員数がメチャメチャ多いので、必要「障害持ち労働者」数もかなりの
人数になるはず。

140 :名無しさん:2010/03/23(火) 04:36:47 ID:qOTWL8AO0
>139
その関係かはどうかは知らんがリストラ工作で社内嫌がらせしても辞めない人に
対して、ちょっと考えれば矛盾している事だが、精神を病んでる事を自分の意思で
認めれば雇用をわずかだけ継続してやるという脅迫が行われた実例が沖内部にあった。

141 :^^:2010/03/23(火) 13:25:26 ID:iWtVZroa0
万年赤字を何とも思わない会長以下全社員、知的障害持ち労働者と思うおw

142 :^^:2010/03/23(火) 13:37:32 ID:iWtVZroa0
ボロ株ベスト10の常連で5,6位争いをやってたクラリオンが今や199円。
かたや由緒正しい旧電電ファミリーとのプライドだけ超一流カンパニーの
沖電気は72円w 脱NTT宣言の馬鹿に世間の評価最悪だおw
篠塚筆頭に経営陣がウスラ馬鹿で社員はやる気なしだとマジで倒産すんじゃね?

143 :^^:2010/03/23(火) 19:48:22 ID:iWtVZroa0
ほれ、沖の役立たずども、そのガラスの目玉をかっぽじってよく読め

三菱電機、250億円の黒字決算へ アジア需要で赤字予想から一転

 三菱電機は23日、2010年3月期連結決算の業績予想を上方修正し、200億円の赤字と
見込んでいた最終損益が一転して250億円の黒字になる見通しになったと発表した。
世界的な景気持ち直しの動きが反映された形で、電機大手の間で業績底入れへの期待感が高まりそうだ。

 黒字転換は、中国などアジアを中心とした設備投資需要が回復し、自動車用機器などの産業メカトロニクス部門、
電子デバイス部門の売り上げが計画を上回ったことが功を奏した。固定費削減を強化したことも寄与した。


144 :名無しさん:2010/03/23(火) 23:26:20 ID:2HrjeFpt0
OKIには"上方修正"の文字はない

145 :名無しさん:2010/03/24(水) 01:50:44 ID:E5PwGQut0
>>142
1億円以上の役員報酬開示、内閣府令発表

2010年3月23日(火)23時23分配信 読売新聞

-PR-
 金融庁は23日、1億円以上の役員報酬の個別開示義務付けを柱とする改正内閣府令を正式発表した。31日に施行する。上場企業は2010年3月期決算から個別開示が必要となる。

 個別開示の対象となるのは、1億円以上の報酬がある取締役、監査役、執行役、社外役員の名前と金額、内訳で、報酬の算定基準の説明も求める。

 内閣府令では、企業の持ち合い株式の保有目的明記も盛り込んだ。対象は、現行の上位10銘柄から上場株式30銘柄に広げ、さらに資本金額の1%を超える銘柄もすべて開示対象とする。

 社外取締役・監査役の独立性に関する考え方など企業統治体制の説明・理由の明記も求める。株主総会提出議案の議決結果は、得票数まで開示が必要となる。

死野塚の報酬を隠さないと。

146 :^^:2010/03/24(水) 09:16:53 ID:xYdHUjFf0
クラリオン208
沖73

これが世間が見る目というものでつよw


147 :名無しさん:2010/03/25(木) 00:57:52 ID:ZnqR1OHt0
 僕はコンピュータ事業出身で、トレンドを常にウオッチしつつ、何をすべきかを考えるのが
基本だったから、社長になるかなり前から、受注体質の変革は必要だろうと思っていた。
で、具体的には、スピードと収益にこだわる、と宣言した。自分たちのペースありきはやめて、
世の中の変化 のスピードに合わせ、徹底して収益にこだわろうと。まず、不採算事業のスリム
化を進めました。「選択と集中」ですね。


     (笑) 確かに倒産はいまどきのトレンド。 何をすべきかを考えるのが基本だ。

148 :名無し:2010/03/25(木) 08:13:18 ID:EGJLyAOZ0
>>147
OKI史上最悪の!!!

149 :名無し:2010/03/26(金) 08:03:45 ID:ITkmwF0Q0
人事発表みたけど、相も変わらず同じ顔ぶれ、
こいつは口だけでだめだと思っていたのが
まだ部長やっているんだね?学閥、胡麻すり
が上手でないと残れない会社。
このメンバーじゃ永遠にV字回復無理。

150 :名無し:2010/03/26(金) 12:17:29 ID:eg75eZo30
篠ジョンイルの先愚政治が続いたからね

151 :^^:2010/03/26(金) 13:12:12 ID:aiNfxAsj0
右の物を左に置き、
左の物を右に置く。

売れない温泉芸者の居場所を替えただけだおw

んで73円のていたらくは変わらずw

152 :葱塚:2010/03/26(金) 19:51:20 ID:vvwdWG730
>149

ソースよろ

153 :名無し:2010/03/27(土) 00:28:51 ID:d5wJmusX0
沖グループは2010年度も一時金年間1ヶ月となるのでしょうか・・・?


154 :名無し:2010/03/27(土) 00:48:10 ID:d5wJmusX0
スマソ4ヶ月って出てた

155 :名無しさん:2010/03/27(土) 07:19:34 ID:kB976Nu10
>学閥、胡麻すり

大学卒業して30年もたつのに大学の話が出るw 篠塚にいたっては中学生時代の生徒会長の話も
あったwww お前らのアイデンティティーは学生つながりかw

そういうものをよりどころにしている大抵が新入社員レベルの専門性もなく仕事に頓挫。
客とやりとりも出来ないから会社に引き篭もって「お前は俺の下なんだ」というストーリーを描く。


世間知らずは、脱NTTに続いて 脱みずほ銀行とか 脱JR 脱ANA 脱ソフトバンク とか言わないようにねw
本当に言いそうだから。 受注体質の改善っていうけど、受注がなけりゃ仕事ないくせにw 
なまりきってるから今受注しても満足な仕事しないだろ。

156 :名無し:2010/03/27(土) 08:42:41 ID:gjjJWvjD0
>>学閥、胡麻すり
早稲田 vs 東大 どちら多い???
川崎 VS 篠塚 どちら主導

157 ::2010/03/27(土) 08:46:50 ID:Ztu0zyN60
会社は派遣会社で、
N建設コンサルタントのA副社長と某社のM事業所長が、
平成21年度入札時に談合を行っていた。

この2人、人材派遣関係で自宅が同じ市内でもあり、
平成21年度入札時には、電子入札で最初に入れた会社
の金額を見て、成績とを加算しても落札できる金額、
また、低落札ぎりぎりに金額を定めた話し合い入札参加
して受注していた。

従って、通常の金額で入札していた会社は受注できない
為、会社は無くなり、従業員は職を失う事になった。

この2社は、平成22年度の入札ではJV(ジョイント
ベンチャー)を組んで、入札そして落札していた。

特にN建設コンサルタントは、受注件数が増えている。
こんな法律違反をおこしている(ヤクザ会社)を国はの
ばなしですか?、
M事業所長は、N建設コンサルタントに天下るだろう。
皆さんはどう思いますか?


158 :名無しさん:2010/03/27(土) 08:56:36 ID:LxIJZV0d0
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1264522634/

545 名前:名無しさん[sage] 投稿日:2010/03/26(金) 20:55:47 ID:WhpRxPgS0
学生なんですが皆さんひどい言いようですね
どこかいいメーカーってないですか?

547 名前:名無しさん[sage ] 投稿日:2010/03/26(金) 21:22:05 ID:qO18nvg70
>>545
あなたのレスから推察すると
このメーカーが貴方にピッタリです。多分
   ↓
http://www.okamoto-inc.jp/condom.html

548 名前:名無しさん[sage] 投稿日:2010/03/26(金) 21:25:48 ID:WhpRxPgS0
それもひとつの選択肢だと思う

551 名前:名無しさん[sage] 投稿日:2010/03/26(金) 22:43:17 ID:UaUQgX/A0
>>547

OKIへ行けば、思いもよらない生きがいを得られるんじゃないかな?

http://www.zasshi.co.jp/kaishya/data/0608.html
http://6309.teacup.com/michael77/bbs/171
http://book.2ch.net/bizplus/kako/1044/10448/1044897292.html
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik/2002-03-18/06_0301.html
http://www.din.or.jp/~okidentt/negikonpou.htm
http://www.zassi.net/mag_index.php?id=51&issue=2629
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1267635732/

159 :名無しさん:2010/03/27(土) 11:00:12 ID:kB976Nu10
もうひとつ言うと、いちい株主向けの資料の役員職に学歴を明記するバカ会社あるか。

役員は売り上げも利益も、技術的成果、新商品企画の実績も何もない。
      したがって学歴くらいしか乗せられないのであろう。

160 :紫光:2010/03/27(土) 13:22:57 ID:RGOY6jId0
彼等は売り上げよりも、会社の将来よりも、0.5の賞与よりも
一番大事なのは高校3年での一瞬の出来事なのだよ。


161 :がたろう:2010/03/28(日) 07:45:09 ID:aBvZvUvF0
「沖電気のネギ梱包」はいろんなとこで評判だな。
いっそ本業にしたらどうだ。


162 :名無しさん:2010/03/28(日) 08:03:05 ID:VG+NFek10
沖電気農業の生産サービスソリューション
http://www.oki.com/jp/Advanced-ems/

163 :名無しさん:2010/03/28(日) 13:14:49 ID:B+hKnIE90
      /社長\ まぁ落ち着け。 INTEL RISC採用でWS市場で惨敗、事業部閉鎖が恥ずかしいからやめとけ。
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____      
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\   僕はコンピュータ事業出身で、トレンドを常にウオッチしつつ、何をすべきかを考えるのが
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  基本だったから、社長になるかなり前から、受注体質の変革は
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu  必要だろうと で、具体的には、スピードと収益にこだわる、と宣言した。
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |   自分たちのペースありきはやめて、世の中の変化 のスピードに合わせ、
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |   徹底して収益にこだわろうと。
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´
        \ ./   / /   篠塚    |


164 :名無しさん:2010/03/28(日) 20:43:13 ID:B+hKnIE90

551 :名無しさん[sage]:2009/08/16(日) 22:48:33 ID:mPVWbiW+0

驚くほど働いて1000億の累積赤字なら、銀行にお金あずけて寝てたほうがマシ。
フリーターや学生バイトの 1/1000000000000000 のパフォーマンスw
 そんな人が一生懸命やっても フリーターや学生バイトの  1/100000000000000 のパフォーマンスにしかならないw
 篠塚は解雇してブタでも飼った方が良い。

553 :名無しさん[sage]:2009/08/16(日) 23:32:13 ID:5lY2w6UW0
JALの社長は電車通勤で、飛行機もエコノミークラス利用だが、
OKIの役員は、未だに社用車を利用している。
複数人で同じところへ移動するにも、人数分の社用車を利用している。
事故などで一度に複数人が犠牲になった場合のリスク...等はあるのかも知れない。
でも、出勤/退社時は公共の交通機関を使うなど考えても良いのではないか。
社長が代わっても、取り巻き連中からは勿体ないとか無駄とか進言できないらしい。



165 :名無し:2010/03/29(月) 07:33:49 ID:z3sdtMn+0
>>164
半導体売却益で社用車費用に当てている??

166 :名無し:2010/03/29(月) 07:34:36 ID:74xvxw1V0
>>152
日経のwebで人事→OKIで見れるよ。4月1日付だったかな?
昔のアホの顔ぶれが変わらんかった。

167 :^^:2010/03/29(月) 09:26:53 ID:NyLiynyu0
社員同士のねたみと嫉妬、抜け駆けは許さない村八分社会、
陰口、ウワサ人事が渦巻く大赤字会社の会長社長社員の諸君、
今週も働いてるフリをしながら内職がんがれw

168 :転職組@八王子:2010/03/30(火) 20:15:58 ID:jWxxpg+4P
転職してすぐ思ったこと

この会社無駄な仕事多すぎ 業務改善提案を上司にしたら逆に激怒された。

業務効率をあげたらリストラされる人が出るからそういうこというな!
って。

業務効率上げて余った人新事業に割り振るって考えないのかね・・・
入る前に聞いた転職者の役割 ってそういうことかとおもったら、
現場は単に傭兵増やしたかっただけみたい。
TIの人も上から業務効率改善提案と指示されていたみたい。

現場見たら、自分もあほらしくなって辞めたしTIの人たちも同じみたい。
その後八王子売られたから言わんこっちゃないと思ったけど。。。

この状態って篠塚以外にも下っ端も意識が古いと思ったね。
頭の硬さは石頭。



169 :名無し:2010/03/31(水) 01:39:58 ID:WDkMa5OG0
>>166
エイプリルフール版としか思えない(爆笑)

170 :名無しさん:2010/03/31(水) 01:54:24 ID:/V1+u6yS0
> 僕はコンピュータ事業出身で、トレンドを常にウオッチしつつ、何をすべきかを考えるのが 基本だったから

ブラックジョークか。
 http://ja.wikipedia.org/wiki/If800#2.E3.81.A4.E3.81.AE.E5.A4.B1.E6.95.97

171 :名無し:2010/03/31(水) 07:32:12 ID:zkXl7Gys0
>170
僕は08年末のリーマンショック予測、半導体事業売却決断???!!!
経営の神様?

172 :名無し:2010/03/31(水) 07:41:56 ID:8Nif2Q410
>>169
でも、現実・・・。
http://www.nikkei.com/news/jinji/search/result/HATUREI_CHECK=1;HATUREI_SPAN=3;Zin_Company_Name=OKI;HATUREI_DATE=2010~2F03~2F31;h=1

173 :名無しさん:2010/03/31(水) 18:40:06 ID:dPHXfOVB0
この会社、この先、ホントやばいんじゃない
泥舟に乗っていたら共に底なし沼
能ある鷹は抜け出すタイミングを探る

174 :名無しさん:2010/03/31(水) 20:34:53 ID:pVbzRCyM0
>>168
>余った人新事業に割り振るって考えないのかね・・・
ないないw
昔っからやり慣れた仕事を黙々とこなしてメシ食えればオッケーだから。
メシ食えなくなる事態に陥る可能性を考えてないんだよね。
「年越し正社員村」の初陣を陣取りそうだ。

175 :名無しさん:2010/04/01(木) 00:19:14 ID:qWlGGWyl0
A級戦犯が新事業もまずいだろJK 


イノベーションとは科学技術の成果を社会・経済活動に結びつけることであり、
最終的には“人”が主体となる。「立国」とは人の活性化であり、人の意識の
変革だと考える。高い目標にチャレンジする人が応援され、失敗が許されるような
社会を作り、若い人たちが活性化して、初めてイノベーションは実現する


  イノベーションが実現しちゃうぞw  世間一般では「失敗」というがな。

176 :名無し:2010/04/01(木) 06:04:50 ID:heItHBsj0
部課長クラスまで死の塚の類友に成っちゃったか! トンビは鷹を生まないぞ。

177 :^^:2010/04/01(木) 12:52:03 ID:3AvOMage0
世間では新年度が始まり、モノ皆すべてフレッシュなスタートを切る今日、
空気がよどみきった沖ではいつものつまらない日が続くおw

178 :元株主:2010/04/01(木) 22:57:14 ID:oNQ3LMAu0
>>175

A級戦犯 が主犯なのはわかるが、それを経営陣のトップに据えた旧経営陣も同罪なのでは?
普通結果が出なければ更迭すべきだろ。


179 :名無し:2010/04/02(金) 00:00:11 ID:JQKRPUuL0
使えないのを関連会社に天下らすのはやめてね。
こんな時代なのに平気で会社の金でゴルフと女三昧ですから!


180 :名無しさん:2010/04/02(金) 00:07:32 ID:Zam/ru2X0
>>178-179

それがOKI共和国のイノベーション。 “人”が主体となる。「立国」
50歳ごろになれば経営 階層として、またそれ以外の道でも企業・社会の役に立つ仕事が追求でき
、素晴らしい人生を送ることができよう。
 
ありえねえwww

181 :名無しさん:2010/04/02(金) 12:04:34 ID:bI1V/YJc0
2009/11/04 買い 81円 4000株
2010/01/12 売り 85円 4000株
2010/02/01 買い 77円 5000株
2010/02/10 買い 70円 5000株
2010/02/19 買い 70円 5000株
2010/04/02 売り 81円 15000株

182 :^^:2010/04/02(金) 14:53:41 ID:rIxgEHRX0
if800シリーズ
ビジネスユースでもグラフィックなどでは98に負ける、息抜きにゲームでもと思ってもソフトがない。
アーキテクチャーを公開していなかったのでサードパーティーの参入が少なく肝心のビジネスソフトも
少ない上に値段が高いなど惨憺たるものであった。


      /社長\ もちつけ。 だからuso800と世間からののしられる
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____      
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\   僕はコンピュータ事業出身で(以下略)、
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu  
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |   
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |   
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´
        \ ./   / /   篠塚    |


183 :名無し:2010/04/02(金) 17:06:14 ID:+L9blMnm0
>161,162
「OKI流」EMS拡大、中台勢と一線、高単価に絞る、医療分野などに力。(2010/3/30)
 OKIは電子機器の受託製造サービス(EMS)事業を拡大する。
通信機器や金融機関向けATMの開発・製造で培ったノウハウを生かし、
2012年度にグループ内の売上高を現在の1・4倍の350億円まで引き上げる。
規模ではるかに上を行くアジアの大手EMSとの競合を避け、高度な実装技術が必要な製品に絞り、商機を探る。
 医療機器、計測器、エレベーターの制御盤、さらには美容家電まで――。
OKIの本庄事業所(埼玉県本庄市)からは伝統的な通信機器だけにとどまらず、次々と他社の製品が荷積みされる。
 本庄事業所はEMS事業の中心的な役割を担っている。
同事業所をはじめ情報通信工場のEMS事業で、12年度は170億円の売り上げをめざす。グループ全体のEMS事業の約半分を担う。

 記事補充『さらには美容家電までーー
         さらには墓掃除とネギ梱包作業まで請け負います!』ってか


184 :aaa:2010/04/05(月) 11:34:33 ID:G5YkDFxrP
http://www.uqwimax.jp/cgi-bin/service/information/news/detail.cgi?disp_id=zCYbDMZlNTx4Ex9
OKIネットワークス製Wi-Fiゲートウェイ(UG01OK/UD01OK)販売終了のお知らせ

不人気で販売終了w


185 :aaa:2010/04/05(月) 11:42:24 ID:G5YkDFxrP
ちなみにOKIが作るとこう
http://www.oki-networks.com/jp/products/wimax/wiwigw/img/idx_photo01.jpg

NECが作るとこう
http://bb.watch.impress.co.jp/docs/series/shimizu/20091117_329292.html

そりゃみんなNEC買うわなw


186 :aaa:2010/04/05(月) 11:51:15 ID:G5YkDFxrP
>>179

1時間ほどの取引先(沖から見てお客さんでなく納入業者)との打ち合わせで幹部社員が5人京都出張 それも泊まり。

会社存続の危機と言ってもこうですから。危機感皆無。

187 :aaa:2010/04/05(月) 12:00:15 ID:G5YkDFxrP
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20061109/253179/

188 :名無しさん:2010/04/05(月) 18:32:34 ID:PONHkf560
605 名前:名無し専門学校[] 投稿日:2010/03/18(木) 09:46:21 ID:9u+dQkkK0
「沖電気八王子工場」なんてとっくに地図から消えている
ロームのお荷物、八王子はいずれ消すしかないだろう

606 名前:名無し専門学校生[] 投稿日:2010/03/19(金) 08:43:26 ID:Kx0zME8y0
小学生の時、沖電気の門は黒鉄板で恐ろしい会社のイメージだった
いつの間にか消え、地図から当時の会社名はなくなった
先生や家族も言っていた恐ろしい会社(解雇やイジメの尽きない)の運命
めでたし、めでたし

607 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう[] 投稿日:2010/03/20(土) 08:34:02 ID:Ix9nEhPT0
隣に学校(東浅川小学校)があるのに門前であれこれ問題を起こす会社はイメージが悪い
HPで環境や社会貢献と言ってみたところで「ウソ」がすぐにバレバレ
子供の感性はするどいから保護者からも口コミであっという間に広がる
大人になっても入社対象には絶対ならない
今もって一人もOKIには入社していない

608 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう[] 投稿日:2010/03/21(日) 22:23:00 ID:0yy/z7pk0
企業というのは社会的存在
地域住民から嫌われたらおしまいだね
OKI八王子には六価クロムという前科もあるし
住民は今だにわすれてはいない
沖縄のアメリカ基地米兵犯罪とおなじ

189 :名無し:2010/04/06(火) 01:32:50 ID:lV2DKCSd0
>>186
あらら、そちらもですか。

一般社員に「お前らもゴルフやれ!」
とすごまれても安月給で子供も居るし、
ドコから金沸いて来んだかね・・・


190 :名無しさん:2010/04/06(火) 18:04:29 ID:K++7bUSE0
>>179
あったなあライフやらデータやら

191 :名無しさん:2010/04/06(火) 20:38:30 ID:eONDg33+0
>>185
まぁ、製品というかそもそも市場が・・・(ry

192 :名無しさん:2010/04/06(火) 20:55:37 ID:Q6+O4l4W0
サボりーマン大杉
会社にも来ないし

193 :名無しさん:2010/04/06(火) 22:17:30 ID:zshGE3Wo0
日経ITPro IT業界 就職人気総合ランキング1−150社(有効回答者数1415人)発表。来年に期待か!

194 :これはひどい:2010/04/07(水) 01:10:21 ID:2UgbOCYY0
      /社長\ まぁ落ち着け。組織ごと事業売却が恥ずかしいからやめとけ。 
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____    
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\    組織力はリーダーによって簡単に逓減(ていげん)する。組織は
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  機構の活動を円滑に運営するためにミッションを持ち作られた
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu  にもかかわらず、ひとたび組織ができあがると、すぐにリーダー
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |  に権限意欲が芽生え、 権限を維持することが組織の目的にすり
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |  替わり加えて、構成員も固定化し始める。やがて組織は構成員
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿 共同体となり、内部にしか通用しない価値基準が作られる。
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´ このローカルな価値基準に縛られ運命共同体化が進行する。
        \ ./   / /   篠塚    |

http://www.sankeibiz.jp/business/news/100304/bsg1003040501003-n1.htm
【論風】組織のダイナミズムと人材育成 篠塚勝正

 
裸の王様が華麗に自己紹介 (^ ^;) wwwwwwwwwwwwwwwwwwww

195 :名無し:2010/04/08(木) 00:13:50 ID:XmncsyXi0

      /社長\ まぁ落ち着け温室育ち。 売却とか事業部閉鎖とか雑用とか、楽な役ばっかだったろ。
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____    
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\    
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu それがお前の役どころだろうと沖牙太郎に言われてる
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   | 気がするんですよねえ。
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |  
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´
        \ ./   / /   篠塚    |


196 :あさのあぼーん:2010/04/10(土) 16:20:42 ID:U3gU/M8+0
そろそろカウントダウンが始まった。

197 :名無し:2010/04/10(土) 16:45:23 ID:XsK5QvUT0
 ◆「揺らぎ」を与えよう

 成功体験は、概して組織を硬直化させ、
足元を危うくする。組織が変化に柔軟に適応するためには、
古い体質や文化を破壊しなければならない。
現在うまくいっている組織にも常に「揺らぎ」を与え、
目を覚まさせることが重要である。
人間は想定外の刺激に対して過剰反応しやすい。
組織内の権限問題や過去の蓄積技術・ノウハウを継続利用したい願望から反対するものだ。
現在うまくいっているものを破壊する恐怖感や、
漠然たる不安からの抵抗も極めて強い。
変革に反対する理由は数限りなくある。

198 :指令:2010/04/10(土) 17:34:53 ID:z/3rybXv0

http://www15.big.or.jp/~t98907/unmei/R3_temp/R3_temp.swf?inputStr=OKI%82%CD69%8D%CE%89%F6%92%B9%82%CC%98V%8AQ%83C%83m%83x%81%5B%83V%83%87%83%93%82%A9%82%E7%92E%8Bp%82%B9%82%E6

199 :あさのあぼーん:2010/04/11(日) 01:35:24 ID:3otcPn1o0
沈みかけの会社に残る? 残らない?〜『会社に左右されない仕事術』

現場で働いているあなたは気づいているはずです。仕事を取り巻く環境は、
マスコミや経営者が思っている以上に厳しいことを。あの会社もこの会社も
いつひっくり返ってもおかしくないことを。
そして、自分の会社も例外ではないことを。
 
 もし、あなたが勤めている会社が深刻な業績不振に陥っているとします。
毎年赤字を計上し、給与や取引先への支払いが遅れるなど、「Xデー」が
近づいているのは、誰の目にも明らか。
それでも、社長をはじめすべての従業員が頑張っています。
なんとか倒産だけは避けようと、一丸となって業務に取り組んでいます。

 この時、あなたはどのような行動にでますか?

200 :あさのあぼーん:2010/04/11(日) 01:36:10 ID:3otcPn1o0
常識的に考えれば転職するべきだとは思っていても、仲間の手前もあり、
最後まで会社に残ってしまう道を選択する人もいるのではないでしょうか。

 3月までテレビ朝日系列で放送中されていたドラマ『エンゼルバンク〜転職代理人』の原作者・三田紀房氏は、はっきりとこういいます。

 「最後まで逃げることなく、沈没する船に残って評価されるのは"船長"だけ。そのほかの乗務員は、むしろいち早く脱出することこそが評価の対象となる」
 
情に流されたり、わけのかわらないヒロイズムに酔ってはいけないようです。船が浸水して沈没が避けられないと判断したら、一刻も早く脱出すべきなのです。

201 :あさのあぼーん:2010/04/11(日) 01:37:31 ID:3otcPn1o0
 もっと具体的に説明すると、あなたが義理や人情、責任感などを理由に
倒産するまで会社に残ったとします。
当然、次の日から求職活動が始まるわけですが、求職者としてこれほど
不利なスタートはありません。市場が「あなたは義理堅い人だ」と
評価してくれると思ったら、大間違い。
どんなに倒産の事情を話したところで、ただの「動けなかった人」としか見なされません。

 まず問われるのが、「情報収集能力」。
なぜ、毎日仕事をしながら会社の変化に気づけなかったのか。
情報をキャッチしようという意欲はあったのか。
社内に有力な人脈(情報源)はなかったのか。
会社の業績をどれくらい真剣に考えていたのか。すべて疑われてしまいます。

 次に問われるのが、「行動力」。会社の倒産の危機を察知できていたとしても、何もアクションを起こすことができなかったら、それは行動力の欠如と見なされかねません。
この一大事を前にしても行動できないのなら、日常業務でもなんら積極性を発揮することはないだろう、という評価を受けてしまうのです。

202 :あさのあぼーん:2010/04/11(日) 01:38:23 ID:3otcPn1o0
 会社に義理を感じ、残って頑張っている仲間に後ろめたい気持ちを抱くのは理解できます。
「最後の最後まで会社に残って全力を尽くすのが自分の責務だ」と考えたくもなるでしょう。
しかし、あなたの「これから」を評価するのは、いまの社長でも同僚でもなく、あくまでも市場。
沈没する船から脱出するのは「逃げ」ではないのです。
むしろ、沈没する船に留まることこそ、問題を先送りしようとする「逃げ」の心なのです。

2010年4月 6日 07:39

http://www.webdoku.jp/tsushin/2010/04/06/008059.html

203 :名無しさん:2010/04/11(日) 01:46:23 ID:x2CUoY760
http://www15.big.or.jp/~t98907/unmei/R3_temp/R3_temp.swf?inputStr=WiMAX%8E%96%8B%C6%82%C5%95%9D%8DL%82%AD%8Fo%92x%82%EA

http://www15.big.or.jp/~t98907/unmei/R3_temp/R3_temp.swf?inputStr=%83R%83%93%83s%83%85%81%5B%83%5E%8E%96%8B%C6%8Fo%90g%82%C5%83g%83%8C%83%93%83h%82%F0%8F%ED%82%C9%83E%83I%83b%83%60%82%B5%82%C2%82%C2%93%7C%8EY

http://www15.big.or.jp/~t98907/unmei/R3_temp/R3_temp.swf?inputStr=%81ge%8E%D0%89%EF%81h%82%C5%8E%E1%8E%D2%82%AA%8E%E5%96%F0%82%CC%93%7C%8EY


204 :沖便器:2010/04/11(日) 02:47:22 ID:7nJbJhe+0

   |    アイゴ!
   |  ∩
__ノ ||
||    ||       / )
|| γ―||     //
`// ̄|∧_∧//
/ /   /<;´Д`>
| レ⌒/   /
\ヽノ___/。 ゜
  \\ ::::: \\ ゜
    \\ ::::: \\
      \\ ::::: ) )
       ヽ_二二ノ
ジャーッ ゴボゴボ

205 :名無し:2010/04/11(日) 10:52:16 ID:2u/OmlAs0
>>203
暇なら、転職先探したら??

206 :名無し:2010/04/11(日) 11:23:49 ID:2u/OmlAs0
140億の利益を上げないと銀行から融資が止まるまで追い込まれた。

そして達成が無理とわかった先の秋口から給料を下げるでなく
協力金とやらの名目で社員から無利子の100億円を雇用を
ネタに調達しきっちり140億の黒に帳尻を合わせた。

内容的には業績で乗り切ったわけでなく表向きには世間的な
給与水準を保ってるかのように見せかけた上である。

国内的にはお得意のATMもPBXもまったくの不振。
唯一中国でぼちぼちとATMが売れてるだけであって
お題目のように中国中国と言っている輩が騒ぐほどの特効薬化は
していない。

プリンタもラインプリンタ時代には高性能を売りにしていたが
現在の廉価戦争では国内では物量戦争ではエプソン、キャノンに惨敗。
欧米でもHPに続きシェア2位だったり3位だったり大騒ぎしてるバカが
いるがシェアを見てびっくりのダントツ1位のhp社のわずか5%程度

今期は更に目玉商品もなく、早くもUQ社へのハード提供を打ち切るなど
お先真っ暗。

この会社になんの未来があるのだろうか?
ここ数日の1円2円単位の上げは大きな機関やSあたりが
何かうまいこと捌いているとしか思えないのだが。

207 :名無しさん:2010/04/11(日) 12:32:05 ID:x2CUoY760
>>206

なぜこういう部門が弱体化しているかは明確。会社の戦略の中心に置かれた部門は、非生産
部門の本社コストを乗っけられてしまうから採算に合わない。

ここ10年 「篠塚が講演してるような分野」 で惨敗してきたのもこういった理由かと。 
技術が悪いわけでも、マーケッティングが悪いわけでもない。ただただ管理コストが大きいだけ。
中途半端に利益が大きいと、少ないようにコントロールするのが管理職の仕事になる。

一方で、こじんまりとした戦略の外に置かれた事業は躍進している。 

208 :名無し:2010/04/11(日) 23:59:16 ID:jaq4ymE00
老害だよ

209 :老害:2010/04/15(木) 22:21:35 ID:jHqBF1Sg0

 まず問われるのが、「老害情報収集能力」

210 :名無しさん:2010/04/16(金) 01:12:08 ID:CNowNHIJ0
一斉年休は30日・6日・7日でOK?
下請けにはこの手の情報が流れてこないから困る

211 :名無し:2010/04/16(金) 07:30:40 ID:I5yTbPqG0
>>210
休み取るのは一流だな・・・?

212 :名無しさん:2010/04/16(金) 09:47:59 ID:DrZsQoDbP
一斉無給休暇なんじゃないかい?

213 :名無しさん:2010/04/17(土) 09:53:33 ID:er0x2zMY0
【論風】組織のダイナミズムと人材育成 沖電気工業会長 篠塚勝正
 ■感性とエネルギーで挑戦を

 組織はそれぞれ目的を持つ機構(企業、官公庁、団体など)を有効に機能させるために必須のものである。
しかし、「ひと」が組織運営するが故に、必ず脆弱(ぜいじゃく)性を伴うことを忘れてはならない。なぜならリーダー
の人格とスタッフらの構成員が変化するからだ。

  +        ./ /  \\
        / (●)  (●)\
      /   ⌒ノ(、_, )ヽ⌒  \
      |      `-=ニ=-      | キリッ
      \      `ー'´      / +
      /     ∩ノ ⊃  /
      (  \ / _ノ |  |
      .\ “  /__|  |
       . \ /___ /

214 :名無し:2010/04/17(土) 17:32:41 ID:DzGO74Tx0
>>213
いい組織を作って、赤字続き??

215 :あさのあぼーん:2010/04/18(日) 13:02:01 ID:6wt1dfH40
プロジェクト×(ペケ) −失敗者たち−

これは、死の爺の物語である。

http://suiten.co.uk/old/peke1.html

216 :名無し:2010/04/18(日) 21:31:56 ID:OaoRWzN70
早いとこサムソンあたりに二束三文で買い取られればいいのに

217 :^^:2010/04/19(月) 09:43:50 ID:LF91aczk0
ミンスになってからアク禁ばっかりだお
都合の悪いことに口封じをするのは朝鮮、ミンス、沖と
どこも同じ臭いがするお

218 :ななし:2010/04/20(火) 14:45:07 ID:N52kyWCkO
>>167
ばらすなw

この会社は村社会。
妬みは多いね
風通し悪くて2年持たずに転職した

世界に対して日本の国力は弱く、今後5年以内に日本円の価値が下がる。
その後ハイパーインフレがくる可能性がある
こう言う状況では国内でも海外でも苦戦している沖みたいな会社は厳しいね

リーマンショックの処理が片付いておらず2〜3年後位にドルが安くなるから
その時に米ドルを手に入れて自己防衛するしかないよ

もう今までのやり方で10年、生き残れないよ

219 :名無しさん:2010/04/22(木) 01:53:37 ID:xYli/bnM0
A:煙草吸ってもよろしいですか?
B:どうぞ。ところで一日に何本くらいお吸いに?
A:ふた箱くらいですね。
B:喫煙年数はどれくらいですか?
A:30年くらいですね。
B:なるほど。あそこにベンツが停まってますね。
A:停まってますね。
B:もしあなたが煙草を吸わなければ、
C:篠ジョンイル
B:あれくらい買えたんですよ。
A:あれは私のベンツですけど。
B:誰だ今の

220 :名無しさん:2010/04/22(木) 02:04:08 ID:ekr7vxO10
大して仕事しなくてもそれなりの給料を貰えるのだから沖ほど良い会社はない

221 :名無しさん:2010/04/22(木) 03:05:10 ID:LO1E59do0
馬鹿な子ほど可愛がられるし

222 :沖縁故:2010/04/22(木) 23:53:18 ID:5hYeCqqM0
938:名無し???2009/07/15(水) 11:28:15 ID:nFWNR???

他企業の対応は実に誠実だ。およそ10年前某沖○気○業の関係では
縁故従業員男とその不倫従業員女は、本体重役のお歴々が目をつぶることをいいことに
不倫隠し、ストレス解消、退屈しのぎ、好き嫌いによる動機にならない動機で落ち度のない無関係従業員に対し
嫌がらせから始まり、それでも退職、自殺しない場合は、
無実、架空、事実無根の罪を被害者に被せて、処分を決定してから、
被害者に初めて通告する。被害者には問答無用で何もさせない。
更に脅迫をし、被害者を悪者扱いにして泣き寝入りさせる。
脅迫された内容の一例。無実の罪を被って退職しないと、
@親族に不幸な影響がでると脅迫する。
Aあんに闇社会や嫌がらせ屋がいることを匂わして脅迫する。
B一生涯職に就けなくできると脅迫する。
C会社や医師の社会的信用をもってすれば、精神病院に強制入院させることができると脅迫する。
D自殺するなら、会社に一切迷惑をかけるなと念をおす。
E行動範囲、人間関係周辺に悪い噂が広がるかもしれないと脅迫する。
特にEの被害影響が大きいので、誰からも、制度からも、助けてもらったことはない。
むしろ、面識のない人からも、いわれない差別や卑下、誹謗中傷が増大した。
ケア制度の枠に入れず、助成や免除などを受けられたこともありません。

223 :水の:2010/04/23(金) 01:06:52 ID:sgiVtMHr0
>220
それは、単なる運不運の問題だよ。
だって、どっかのバカ副本部長が、「人事や仕事なんて運で決まるもんなんだよ」
だもんね。

224 :おk:2010/04/24(土) 19:35:57 ID:Z4p518Kf0
このご時世、こんな会社にも案件は回ってくるのかしら?

225 :わらび:2010/04/25(日) 01:06:43 ID:E+3w1ob80
>>219
ちょっと和んだw

226 :aaa:2010/04/25(日) 18:29:59 ID:43GHkOplP
いっとうさえてる

227 :死の塚:2010/04/25(日) 22:34:25 ID:en0sUk330
      /⌒\
     / /'⌒'ヽ,  / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
     ヽ(*● ,●) <  一等元気
      >\, 冊/   \_____

228 :名無し:2010/04/26(月) 13:10:15 ID:kti479lW0
今年の決算発表は昔とおりGW前開示。(去年は5/12)
連結経常利益75億円はでるか?(4-12は30億円の赤字)
期待しましょう。

証券コード 会社名 決算期 決算発表日 決算種別 情報元
6703 沖電気工業(株) 3月期 4/28 本 東証


229 :あさのあぼーん:2010/04/27(火) 23:21:44 ID:seXCdEuZ0
明日、決算発表だけどその数値は、












社員の給与カットで作られた140億であった。

230 :祝!復活:2010/04/28(水) 16:10:24 ID:WuNhOcU40
OKI、通期連結最終益36億円に修正 20億円の黒字予想から(2010/4/28 16:00)

2010.3連本
売上高 443,949 ( 456,000)
経常益 8,768 ( 7,500)
利 益 3,619 ( 2,000)

注:百万円、★は修正なし、▲は損失、カッコ内は前回予想

231 :祝!V字回復:2010/04/28(水) 16:12:49 ID:WuNhOcU40
OKI、前期連結最終益36億円 前々期は450億円の赤字(2010/4/28 16:00)

09/3 10/3 11/3
売上高 5,456 4,439 4,500
経常利益 ▲6,189 8,768 8,000
最終利益 ▲45,011 3,619 4,500
1株利益 ― 5.30 6.22

(注)単位:売上高は億円、利益は百万円、1株利益は円、▲は損失

232 :名無しさん:2010/04/28(水) 20:21:30 ID:xc4LgFzF0

どうせビジネスプラン立てられず転落しますよ。それとOKIでいうV字回復とか復活ってのは
一般企業で言うところの、「業績低迷」に当たります。


233 :名無しさん:2010/04/29(木) 01:46:55 ID:6NUu66Bx0
http://www.okinw.co.jp/topics/2010/info100427.html
移転だとよ

234 :名無しさん:2010/04/30(金) 07:13:17 ID:OHHgHlOj0
>>233

毎年恒例の、引っ越しさ。
この費用だけでも、バカにならない。

235 :名無しさん:2010/04/30(金) 11:02:10 ID:OHHgHlOj0
>>231
連結最終益は、社員の賃金カットによって得られたモノである。


ただ、本年度は140億の営業利益を出す事は事実上不可能である。

なぜなら、
 もっともお金のかかる本社があんなところにあるから
 土地が余って使いようのない、
 「富岡」にひっこすべきである。

当然部屋は、「プレハブ」である。

236 :名無しさん:2010/04/30(金) 22:20:26 ID:5EnrsEdI0
>>234
蕨に集約してるのかな

とりあえず現在地は7月半ばまで借りるようだ
http://www.yamatane.co.jp/fudousan/list.html

237 :名無しさん:2010/05/02(日) 10:39:57 ID:SxSJC3F80
ここ立ち直れるの?
いくら何でもひどすぎるよ

238 :名無しさん:2010/05/02(日) 10:44:02 ID:K61tzaCV0
>>237
株価が、100円超えたからだいじょうぶだ〜


























っていう、アホがいるけど、それはインチキでうそ。

239 :名無しさん:2010/05/02(日) 10:56:47 ID:TcugxlaA0
ここの売り物って何だろ?
いくら不景気でも就活でここ希望しないだろ
いつ潰れるか判らん会社

240 :名無しさん:2010/05/02(日) 12:35:02 ID:jvaVgN7N0
ホント、倒産株価だな
これだけダメな企業も珍しい

241 :名無しさん:2010/05/02(日) 16:51:50 ID:iMIcdxTm0
沖に優秀なヤツが行ったと言う話は聞かない
優秀なヤツがハンティングされて出て行くという話は時々聞く
この会社抜け殻?

242 :名無しさん:2010/05/02(日) 18:05:56 ID:OF7VmMmL0
倒産する、なんて、20年位前から言われてるけど全然しないね。

243 :かぶぬし:2010/05/03(月) 04:44:51 ID:5UjmQG2d0
オタクんトコの中期計画ってさ
現状の日本の認識と
その中での沖電気の役割が全く無いのね

何がしたいの?
っつか、何ができるの?

244 :名無しさん:2010/05/03(月) 09:50:05 ID:S76Q42DkP
>>242
20年前って…'78騒動の頃を知らないの?

245 :名無しさん:2010/05/03(月) 11:05:00 ID:H9cCOu3o0
あの頃から立ち直れないのか

246 :名無しさん:2010/05/03(月) 16:25:05 ID:foOErwPG0
>>244
> 20年前って…'78騒動の頃を知らないの?
そんな頃はまだ中学生なんだが。

247 :sage:2010/05/03(月) 16:51:55 ID:UoPOyBLi0
NHKなど複数の国内メディアの報道によると、民主党の小沢一郎代表が、複数の党幹部に代表辞任の意向を伝えた。午後5時から、党本部で会見を開く。


死野塚も、早く完全引退すればいいのに

248 :名無しさん:2010/05/03(月) 20:38:17 ID:S8GOmpzB0
↑いったい何度同じこと言ってんだ?

249 :age:2010/05/04(火) 16:37:07 ID:Tswo5koS0
中学の時に好きだった彼に数年ぶりに会ったら、
沖電気に就職してるって言われた。
頭脳明晰、スポーツ万能、当時モテモテの彼。
当然大学へ進学して、地元へ戻ってきて就職。

でも残業続きで、毎日帰りは午前様。
酷い時は、2時間寝て出社というのもあると言っていた。
彼は一体どんな仕事をしていて、どんなポジションだったのでしょうか?

今も勤めているのかなぁ・・・

250 :名無しさん:2010/05/04(火) 21:55:46 ID:Y9WWDiZc0
>>244
それ以来八王子はカルト狂育の巣窟と化した
カルト狂育受けた人材は他では使えない だからロームでも辞めていく
この前のリストラ以来 ずっと仕事見つからない 社会適応出来ない失業者がいっぱい居るらしい

251 :名無しさん:2010/05/04(火) 22:21:07 ID:E3RcTwOD0
なにか随分下らない会社になったのかしら?
以前知り合いが居たが今も沖につとめているかな
それとも愛想を尽かして辞めたかも

252 :党一京会=2ちゃんウン営=清和会=サッ長連合:2010/05/05(水) 03:33:50 ID:80hY9Isf0
2ちゃんねるは党一京会の世▲論工作所として作られてる。あとI▲P集めが目的。

今年の7月から東京にあるネ▲ットカフェはすべて会員制になります。匿名書き込みできなくなりました。
警▲察が、ユダヤ(統一京会)やサッ長連合のためにインターネ▲ットカフェ規制をする。

【池田整治 (著)  マインドコントロール】↓
・第二次世界大戦時、油田のないドイツに石油を販売していたのは、英国女王支配下の石油会社。
・アメリカ軍から「日本の水道水には塩素が入ってるので飲めない」と言われた。
GHQのマッカーサーが日本人を弱らすために水道水に塩素を入れた。古い水道管から溶けだす鉛や、
農薬や有機物質と塩素が化合し、トリハロメタンやMX等が猛毒の原因にもなっている。
・上九一色村のオウム強制捜査前に、警察幹部が池田に「最初の機動隊員が50名から150名が死ぬかも」といった。
──裏の支配者グループが「資本主義」と「共産主義」を作り出した──
東のアジアで、太平洋を越えて大陸共産圏と直接「対峙」でき、かつ強大な軍の「拠点」となり得るのは、
日本列島しかなかった。このための具体的な占領施策が、次の四つだった。
1.一方的なやらせ裁判である極東軍事裁判(東京裁判) 2.GHQ作成の日本憲法の押しつけ
3.約7000冊にものぼる歴史・戦略等図書の焚書  4.完璧な検閲体制
江藤淳氏はこれを「戦争犯罪情報プログラム(戦争犯罪周知宣伝計画)に基づいた占領政策」と指摘している。
http://megalodon.jp/2010-0402-0207-39/jb▲bs.li▲vedoor.jp/b▲bs/read.cgi/study/368/1▲074780696/156-163

■いま日本の支配者はサッ長連合(鹿児島県、山口県)の田舎侍たちです。日本はいまだに武家社会です■

・総理大臣、大蔵大臣、外務大臣や公安、警察、自衛隊の歴代トップは鹿児島県、山口県、 高知県、
佐賀県、 長崎県出身者ばかりです。国策捜査はサッ長連合やアメリカのための捜査です。
詳細 http://megalodon.jp/2010-0406-1616-37/anchorage.2ch.net/test/read.cgi/siberia/1270526809/2-4
閨 閥http://www.kyudan.com/column/keibatu.htm
新2ちゃんねる
http://megalodon.jp/2010-0505-0028-11/jbbs.livedoor.jp/bbs/read.cgi/school/1381/1248878879/746

253 :aaa:2010/05/05(水) 12:51:56 ID:H9v6YGhdP
http://www.geocities.jp/oki2ch/001.jpg

254 :aaa:2010/05/05(水) 13:17:25 ID:H9v6YGhdP
直リンはダメらしい

コピペで大丈夫。


255 :ななし:2010/05/06(木) 22:48:13 ID:J+9SMg1L0
OKI、最終黒字36億円(ダイジェスト)(2010/4/29)
OKIが28日発表した2010年3月期連結決算は、最終損益が36億円の黒字(前の期は450億円の赤字)だった。
国内ATMの販売が減ったほか、プリンター事業も円高・ユーロ安の影響などで苦戦し、売上高は前の期比19%減の4439億円。
ただ、調達費用と固定費など計220億円のコストを削減したうえ、赤字だった半導体事業を切り離したことで採算が改善した。
経常損益は87億円の黒字(同61億円の赤字)だった。

256 :名無しさん:2010/05/07(金) 02:04:04 ID:3b8t0mgI0
ATM、プリンターが苦戦なら、何で商売するんだろうね?

葱梱包?墓掃除?

257 :aaa:2010/05/08(土) 01:01:59 ID:vCOiBlFSP
沖蝉社長が氏んだって本当?

篠塚、、憎まれっ子世にはばかる

258 :名無し:2010/05/08(土) 06:41:58 ID:RrK0NDFY0
>>257
自殺?他殺?過労?

259 :おとうさん:2010/05/08(土) 09:57:11 ID:JrWQqKdM0
おとうさん

260 :aaa:2010/05/08(土) 10:11:23 ID:vCOiBlFSP
本当だった

http://www.okisemi.com/jp/company/index.html

代表者 岡田 憲明




261 :aaa:2010/05/08(土) 10:14:44 ID:vCOiBlFSP
仮に他殺でないにして自殺、過労だったとしても

追いつめたのは赤字で追いつめて心労を与えた篠塚の責任。

心筋梗塞も原因はストレスだし。



262 :名無しさん:2010/05/08(土) 10:39:14 ID:VlHPmvZd0
http://cgi.din.or.jp/~okidentt/joyful/joyful.cgi?list=pickup&num=3966

263 :名無しさん:2010/05/08(土) 23:58:43 ID:uQKIs4cQ0
>>260
代表者は変更されたが、従業員数は2009年3月31日現在のままで更新されていない

264 :名無し:2010/05/09(日) 06:17:33 ID:VMDmoEQc0
>>263
会社の代表者名変更に何の知らせもなく、こっそり変更とは、ひどい会社ね、
犬や猫の死じゃあないから、死亡の原因がなんであれ、ニュースでも流した上で、
代表者名を変更するべきでしょう。社長も人間扱いじゃないなら、社員はもっと酷い扱い??

265 :おとうさん:2010/05/09(日) 07:35:40 ID:mipwUWbP0
まぁ死因に問題があるんだろうな。

266 :前頭葉:2010/05/10(月) 07:14:43 ID:4C++4b410
OKIに入社したら・・・
仮にトップに昇進しても哀れな一生で終わるという見本
サービス残業で過労、ストレス累積し、家庭犠牲、疲労困憊の社員は要注意
そのうち脳が壊され短命に終わることになる



267 :名無し:2010/05/10(月) 21:14:28 ID:QrsFbfp70
>>266
どうしようもない会社???

268 :名無し:2010/05/10(月) 21:51:55 ID:Wk/ngUhA0
こんな会社潰しちまえよ!!


269 :名無し:2010/05/10(月) 22:13:04 ID:AZH05zr10
もうダメだ

270 ::2010/05/11(火) 13:07:39 ID:rt7/cf+40
この犯罪会社の事警察に電話しといたわ

来週捜査が入るって

271 :a:2010/05/11(火) 14:48:13 ID:rt7/cf+40
aaaaa

272 :名無しのゴン:2010/05/13(木) 17:58:39 ID:V8f5IfvZ0
しか〜し
みんな、よくこんな会社に就職するなー
就職する前にあちこちの掲示板を参考にすべき
労働組合も単なる御用組合、給料も業界の最低ランク
これじゃ夢も希望もない

273 :名無しさん:2010/05/13(木) 18:46:21 ID:8UgGeHF90
当時、就職担当の教授と面接して、2つの会社が残ったんだが、
沖電気は独身寮が個室だったから入社したな。

274 :名無しさん:2010/05/13(木) 23:45:06 ID:nmn33P8Z0
独居房

275 :ああ:2010/05/14(金) 04:46:35 ID:jMu9qTD70
三畳くらいの独身寮のことですか?

276 :名無しさん:2010/05/14(金) 07:14:12 ID:8Dxl6OUL0
独身寮(思想管理独房)はあちこちあったな
社宅(隣は出世うちは平、噂の巣窟宅)もあったし
今はそのほとんどが消滅し、民間のマンションなどに
つまりOKIの土地資産はずいぶん他社に渡った
電機大手の敷地は世界中に増えているのに・・・

277 :名無し:2010/05/14(金) 17:50:38 ID:Ar9/gDZU0
なぜかオナった事がばれる独寮

278 :名無しさん:2010/05/14(金) 19:58:33 ID:8Dxl6OUL0
寮には東大全共闘や革マル、民青もいた
沖電気寮は青春の砦でもあったな〜
今のOKIには青春の夢すらなく、あるのは無味乾燥のOKI砂漠だけ

279 :名無しさん:2010/05/14(金) 20:59:52 ID:e4CjYVUY0
寮の廊下にエロ本がよく落ちていた。懐かしい。

280 :名無しさん:2010/05/14(金) 21:53:10 ID:8Dxl6OUL0
そのエロ本を回収しないで、数日間、わざとほっといておいた管理人
エロ本は企業にはまったく無害、もっとも恐いのは民青や共産党、東大全共闘
や毛沢東かぶれ、そして労組の○×役員(革マル?)
総務のお偉いさんは事あるごとに説教していた
「マルクスと毛沢東(紅衛兵)は危険極まりない、○×も同じ」
これって当時のワンフレーズだったな

281 :281:2010/05/14(金) 21:57:14 ID:X7lx9AsQ0
第和工業のスレに来い!!!
真の悲劇がわかるぞーーー。
経営者なんて信用できん、中島&兵頭は最悪やー

282 :名無しさん:2010/05/14(金) 22:20:37 ID:8Dxl6OUL0
>>281
いきなり第和工業?
知らんかったなー
OKIとどういう関係があるんじゃ

283 :>278:2010/05/15(土) 03:44:09 ID:BBf5yiKt0
その世代が沖電気を駄目にしてるんだよ

さっさと死ね

284 :名無しさん:2010/05/15(土) 09:42:11 ID:5O0URCns0
その世代はすでに90%は死に体で
10%は腐った脳ミソです

285 :名無しさん:2010/05/15(土) 12:45:44 ID:36uxHDTC0
株価は上げても100円、下げると50円なんて
まさに倒産株価
ここ倒産するの?ろくな製品無いみたい

286 :名無し:2010/05/16(日) 09:50:19 ID:ZlXw2c/B0
TCSと目糞鼻糞状態

287 :名無しさん:2010/05/16(日) 20:47:53 ID:z0sixC1R0
【ブラック】沖通信システム【ブラック】
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1266504516/
こんなスレあったのか

288 :名無しさん:2010/05/16(日) 22:06:30 ID:9avq04NI0
TCSよりゃいいんでない?ユルい分

289 :名無し:2010/05/17(月) 09:54:54 ID:8KuQ+bFB0
紙幣還流型で16通貨対応、OKI、海外でATM拡販、中国・ブラジルに投入。(2010/5/14)
欧米でも更新期待
OKIがATM事業の海外展開を本格化している。
入金の紙幣を出金用に使える「紙幣還流型」で、16通貨に対応した新製品を開発。
今夏に中国で投入し、年内にブラジルでも販売する。
欧州中央銀行(ECB)から製品認証も受けた。
紙幣還流型は日本では一般的だが、欧米でも珍しく、新興国、先進国ともにビジネスチャンスが広がる。
約4割のシェアを占める国内市場は需要が飽和しているだけに、海外に成長の活路を求める考えだ。

「2010年度は前年度比2割増に当たる1万2000台のATMを中国で販売したい」。
OKIの平本隆夫執行役員は意気込む。「4大銀行のすべてに納入しており、中国での紙幣還流型のシェアは5割程度」(平本執行役員)だが、
手綱を緩める気配はない。

290 :名無し:2010/05/19(水) 23:23:06 ID:Ak+X0FQQ0
石綿問題・・・謎

291 :名無し:2010/05/20(木) 21:51:59 ID:gAcwATOW0
御社は業界のトレンドでもあるクラウドに関連したビジネスを展開してますか?
HP上ではプリンターやATMが商材として注力されているようですが、、、、

292 :名無しさん:2010/05/21(金) 00:40:10 ID:C4Km2NUT0
>>291

クラウドExpo 閑古鳥鳴いてた。


293 :名無しさん:2010/05/22(土) 09:38:35 ID:RM498PTs0
      /社長\ まぁ落ち着け。 昔WS市場で惨敗した傷が癒えてないんだからやめとけ。
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____      
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\   僕はコンピュータ事業出身で、トレンドを常にウオッチしつつ、何をすべきかを考えるのが
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  基本だったから、社長になるかなり前から、受注体質の変革は
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu  必要だろうと で、具体的には、スピードと収益にこだわる、と宣言した。
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |   
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |   クラウド?そんなもの俺は知らん!!!
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´
        \ ./   / /   篠塚    |

294 :名無しさん:2010/05/22(土) 09:52:45 ID:jNEQqRcu0
プリンターなんて競争相手多い
もっと儲かる商品やってないの?

295 :名無しさん:2010/05/22(土) 21:45:13 ID:D7Aw4JxF0
>>293
トマトジュース酎吹いたよ・・・・wwww

296 :名無し:2010/05/23(日) 09:44:42 ID:xURTyVE30
過去最大、関心の高さを感じるのですが、、
http://www.cloud-japan.jp/ja/CLOUDJAPAN/2010-Photo-Highlights/




297 :名無しさん:2010/05/24(月) 12:08:55 ID:mkFgOsBW0
>>283
縁故世代だろ?宗教縁故や部落縁故はもっと手に負えんぞ。

298 :名無し:2010/05/24(月) 17:48:38 ID:ZXtGacfp0
平成22年5月21日
各 位
役員の異動に関するお知らせ
当社は平成22年5月21日に開催された取締役会において、下記の役員人事(6月29日付)
を内定いたしましたので、お知らせします。



1. 新任取締役候補(6月29日開催予定の定時株主総会に付議)、( )内は現職


2. 退任予定取締役(6月29日開催予定の定時株主総会終結後)、( )内は現職

篠塚 勝正 (取締役会長)

<ご参考>退任後の役職
篠塚 勝正 OKI 相談役

299 :名無しさん:2010/05/24(月) 19:43:12 ID:9uR2DzZd0
OKIの全世界対応ATM「ATM-Recycler G7」、
欧州中央銀行のEC評議会規定Article-6試験に合格

復活の日は近いな

300 :元株主:2010/05/24(月) 23:15:34 ID:BKMEDEmH0
>>298

するってぇーと、次の会長は誰?まさか空席?


301 :名無し:2010/05/25(火) 07:26:44 ID:2xuaoKnL0
>>299
ATM中国進出は確かに篠塚会長の経営判断で、実現したなあ〜〜

302 :名無しさん:2010/05/27(木) 06:30:33 ID:7q7T2Xni0
黒字おめでとう。
篠塚退任おめでとう。

303 :名無しさん:2010/05/27(木) 14:50:52 ID:g9qr9pQ80
沖さんには社民の閣僚さんみたいにしがみ付いているのがゴロゴロいるんだよ。

304 :名無しさん:2010/05/27(木) 20:54:21 ID:PeGt3z/n0
昔の社会党村山‐土井
その流れを継ぐ今の福島
日本政治史の大事な接決点では
必ず国民を裏切るのがこの政党の最大の特徴だな

305 :名無しさん:2010/05/29(土) 09:34:49 ID:cGghmuC90
ここまで沖が持ちこたえたのは篠塚会長のおかげ
残ってる社員は感謝しろよ

306 :名無しさん:2010/05/29(土) 10:16:46 ID:T9tGRUpBP
>>305
その餌では釣れん
決まり切った反論や罵倒を書くのさえ、もうアホらしいからなw

307 :名無し:2010/05/29(土) 10:31:40 ID:clB4JOAQ0
>>305
まあ〜、3年以内倒産なら、篠ちゃんの功績がわかるさ〜

308 :名無しさん:2010/05/29(土) 14:06:20 ID:qIMxW40b0
篠塚会長のおかげで、馬鹿でもチョンでも給料のもらえる地上の楽園になりました。
ありがとうございました。

309 ::2010/05/30(日) 03:25:50 ID:bRw8wrHC0
企業ネットワーク事業の強化を目的にOKIウィンテックを完全子会社化

OKIは本日開催した取締役会において、連結子会社の沖ウィンテック株式会社(以下 OKIウィンテック)
を株式交換により完全子会社とすることを決議し、OKIウィンテックと株式交換契約を締結しました。
本完全子会社化により、OKIは通信事業のさらなる強化を図り、
お客様に企業ネットワークソリューションを迅速に提供する体制を整備します。


なお、OKIウィンテックの完全子会社化は6 月1日の予定です。


310 :うんこ:2010/05/31(月) 22:15:46 ID:CFzXR0AQ0
子会社の埋蔵金目当てwwwwwwwwwwwwww

311 :名無し:2010/06/04(金) 00:59:04 ID:4bZcVEAE0
分社化によるグループ全体の活性化が数年前の方針。
しかし失敗すると、節操なくグループ全体としての経営メリットを言い出す。
方針のブレを正当化して社内の批判を封じる。民主党以下で足元にも及ばない。
重役連中は恥ずかしいと思わんのか。

312 :確信犯:2010/06/04(金) 01:40:07 ID:DSOVwFKy0
歴史ある会社の底力であろう。
分社、株式公開、増資、回収
100%子会社売却
。。。
計画的にタコ足的隠し球を仕込んでおる。
数年はもつな。

活性化?何のこっちゃ?おめでたいの。

313 :a:2010/06/04(金) 05:12:43 ID:BU0KZ2An0
単に親会社が規模縮小してるから
吸収して大きく見せようって魂胆だろ

ハリボテ企業だな

314 :aaa:2010/06/04(金) 07:21:30 ID:JxdPTwfpP
http://www.oki.com/jp/ir/filing/2010/f10007.html

これ篠塚対応?

(新設) 第26条(社外取締役の責任減免)
当会社は、会社法427 条第1項の規定により、社外取締役との間に、任務を怠ったことによる損害賠償責任を限定する契約を締結することができる。ただし、当該契約に基づく賠償責任の限度額は、法令に定める最低責任限度額とする。


(新設) 第33条(社外監査役の責任減免)
当会社は、会社法427 条第1項の規定により、社外監査役との間に、任務を怠ったことによる損害賠償責任を限定する契約を締結することができる。ただし、当該契約に基づく賠償責任の限度額は、法令に定める最低責任限度額とする。


315 :aaa:2010/06/04(金) 08:42:40 ID:JxdPTwfpP
会長と相談役って名前が違うだけで中身は変わらないのでは?

http://www.shiteki.info/rank/no/4.html

★高額役員報酬“30社”リスト
沖電気 3317万円


これは高額ランキング入りだねw
ロームよりほんのちょっと下


316 :元SI:2010/06/04(金) 13:26:03 ID:/Yrc0LxZ0
>>309
企業ネットワーク事業の強化を目的にOKIウィンテックを完全子会社化
 ↑ウィンテックにネットワークを語れる技術者はおらんやろ・・・。
  ウィンテックは何も考えずに、言われたとおりに工事をする3流
  工事会社じゃなかったっけ?

317 :名無しさん:2010/06/04(金) 17:34:40 ID:GnUyicY80
沖さんって薬やってた宗教名複数持つ女に頭上がらないんだよね?

318 :名無しさん:2010/06/05(土) 23:26:08 ID:IFML3pyb0
      /社長\ まぁ落ち着け。 社長時代惨敗した傷が癒えてないんだからやめとけ。
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____      
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\   僕はコンピュータ事業出身で、トレンドを常にウオッチしつつ、何をすべきかを考えるのが
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  基本だったから、相談役 になるかなり前から、受注体質の変革は
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu  必要だろうと で、具体的には、スピードと収益にこだわる、と宣言した。
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |   
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |   羞恥心?そんなもの俺は知らん!!!
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´
        \ ./   / /   篠塚    |

319 :名無しさん:2010/06/06(日) 07:01:16 ID:xVrInnKG0
沖さんばれちゃいましたよwwwwwwwwwwwwwwwwww
1人あたり○円募っていたwwwwwwwwwwwwwwwwwww

475 :Ψ:2010/06/06(日) 02:05:45 ID:2a/nm3zF0
裏工作屋繁盛の時代
http://www.nikkansports.com/ns/general/ns_column/ns_column-18.html
「工作の一例をあげれば痴漢逮捕だ。ターゲットの身辺を徹底調査した後、彼に
工作員の女性を接近させて、電車内痴漢で逮捕されるようにするの。女の子が
『チカン!』と叫んで駅員に引き渡せば、高確率で逮捕される。会社員ならそれで人生アウトだ」。

320 :^^:2010/06/07(月) 09:06:24 ID:BpPXNljh0
ミンスになってからアク禁が酷すぎるお
まるで沖か北朝鮮のような言論弾圧だお
ラジオ体操やんないから株価はじり貧だおおおお

321 :名無しさん:2010/06/07(月) 09:58:59 ID:kUiFod1X0
株価が78円のときに77円で買い注文を出したのですが、期限が切れてしまいました〜〜
78円で買って、86円で売っとけばよかった!!

322 :^^:2010/06/08(火) 18:07:09 ID:dzjuFW4s0
      /社長\ まぁ落ち着け。 wikipediaに書いてあるif800への総評がそのままお前に対する世間の評価だ。
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____      
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\   僕はコンピュータ事業出身で、トレンドを常にウオッチしつつ、何をすべきかを考えるのが
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  基本だったから、相談役 になるかなり前から、受注体質の変革は
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu  必要だろうと で、具体的には、スピードと収益にこだわる、と宣言した。
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |   
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |     次は先進のokipadで世間をあっと言わせるぞ。あーぁと言う社員は首だ!
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´
        \ ./   / /   篠塚    |

323 :ウソ800:2010/06/08(火) 23:52:58 ID:9NQi/cM20
バカ殿がトップでは勝てんな

324 :^^:2010/06/09(水) 09:25:46 ID:qqAIYVk40
またまた株主総会の季節がやってきたお。楽しみw
株主の携帯取り上げるのはプライバシーの侵害、人嫌の侵害だお。
株主の携帯をとりあげようとして、株主の手首をひねったら警察に捕まるお。
株主の携帯が地面に落ちて壊れたら器物損壊だおw

325 :名無しさん:2010/06/10(木) 01:03:31 ID:klhMWHuT0
日本青年館で僕と握手。

326 :名無しさん:2010/06/11(金) 01:11:23 ID:rudZjojv0
      /社長\ まぁ落ち着け。 やめとけ。
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____      
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\   僕はコンピュータ事業出身で、トレンドを常にウオッチしつつ、何をすべきかを考えるのが
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  基本だったから、社長になるかなり前から、受注体質の変革は
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu  必要だろうと で、具体的には、スピードと収益にこだわる、と宣言した。
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |   
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |  
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´          残尿感? その通りだが何か?
        \ ./   / /   篠塚    |

327 :名無し:2010/06/11(金) 06:13:19 ID:pnKcqjaU0
社長が変わっても何も変わらないな。
パチンコ屋の新装開店と同じか。

328 :名無し:2010/06/11(金) 09:25:00 ID:hcPd9H5i0
人材が逃げて行ったから・・・

329 :^^:2010/06/11(金) 10:07:48 ID:3+dFL8sb0
残ってるのは老害ばかりの老人ホームw
たかがカーナビのクラリオンが爆上げ+18円なのに
伝統と進取の気性の沖電気は+1円w
どんだけ世間に期待されてないかってことだお

330 :^^:2010/06/11(金) 13:52:50 ID:3+dFL8sb0
他社の株価が続伸する中ここだけ一人負けなのわなぜ?w


331 :名無し:2010/06/11(金) 22:45:32 ID:ypLsH2xK0
>>328
逃げたじゃなくて、人材を追い出すやつが上になれる会社
当分の株価は100円ショップ間違いなし

332 :名無しさん:2010/06/12(土) 03:02:02 ID:sQ8BThzx0
逃げたと言われたらそうかもしれない
だけど、正直この会社は淘汰されるべきだと思う
少なくとも自分の貴重な時間や労力を末期会社の延命に使いたくなかった

確かに、潰したら社会的な影響はそれなりにあるだろうし
短期的には多少の痛みは伴うだろうけど、日本の未来を考えるとなくなるべき

こういう、延命会社がこの国は多すぎる 
新陳代謝のないところには腐敗しかないということを認識頂きたい

333 :名無し:2010/06/12(土) 09:44:28 ID:CjMfgDE/0
>>332
この中にも相当ひどい会社??

こういう、延命会社がこの国は多すぎる 
新陳代謝のないところには腐敗しかないということを認識頂きたい


334 :名無し:2010/06/12(土) 10:12:06 ID:CjMfgDE/0
通信機器老舗。長年、交換機依存だった情報通信システム事業に陰り、プリンタ事業拡大中
<安全性確認指標:2010年1月3日時点>
○ 株主資本比率:13%(業種平均53%)
○流動比率:113%(業種平均316%)
○当座比率:69%(業種平均226%)

<分析の前提>
株主資本比率が高ければ高い(100%に近い)ほど財務体質が健全。
株主資本比率が低ければ低いほど倒産危険度が高まり、特にマイナスだと債務超過の状態。
流動比率は200%以上、当座比率は100%以上であれば短期的な資金ショートのリスクが低い。

<分析>
株主資本比率は13%と非常に低く、業種平均よりも非常に低い。
流動比率は113%と低く、業種平均よりも低い。
当座比率は 69%と低く、業種平均よりも低い。
他の銘柄と比較して、倒産危険度が非常に高い財務体質と言える。

335 :おわり:2010/06/12(土) 10:31:30 ID:uEJm6jOU0
ここ観ればジリ貧なのは明白だろ
http://profile.yahoo.co.jp/consolidate/6703

見事な右肩下がり

336 :名無し:2010/06/12(土) 10:48:25 ID:VeCqkjaG0
で、ある日突然増資なんかを発表して、血涙を流しつつ長期塩漬けに
耐えてるアホルダーにトドメを刺すと。w
増資したら40円ぐらい?

337 :おわり:2010/06/12(土) 11:07:25 ID:uEJm6jOU0
昨期の黒字も賃金圧縮で捻出してるだけだしな

景気状況も考えて何一つ良くなる材料は無いだろ

338 :名無し:2010/06/13(日) 15:02:33 ID:okex6tnQ0
株主総会に出席して、なんで金食い虫の篠塚がいつまでもいるのか質問すっからよろしくな。

339 :名無しさん:2010/06/13(日) 23:34:43 ID:NaLps/xk0
>>335
営業利益も経常利益も増えてる。
どこがジリ貧だ。 よくがんばってるじゃないか。 

340 :非の鳥:2010/06/14(月) 03:33:16 ID:n8RImsta0
沖通信さんとこのスレ、ずいぶん激しいけど大丈夫?
株主総会終わるまでリストラ待ってもらった方がいいんじゃない?

341 :おわり:2010/06/14(月) 03:52:00 ID:L4C7tPqW0
>339
連結売上も総資産も減ってるだろ
企業規模は縮小してるって事だ

利益は前述の通り単なる賃金カットだよ

342 :名無しさん:2010/06/14(月) 05:35:54 ID:lGzS+8IU0
           _ −  ̄ − ̄ − _ 
          |               | 
         |___________| 
         |____________ | 
       /____________\ 
        _|」    / |   | \    |」_ 
       ( d    /   o| ∩ |o   \   b )  
       (_]  \_ / (  )\_/   [ _)  
         |   _    __`´__    _  |     
        |   | | ̄| ̄| ̄| ̄| ̄| ̄| |  |   
        |   | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|  |    
         |   ヽ┬┬┬┬┬┬┬ ノ   |  うちの経営は資産売却、事業売却、賃金カットなんですけど!
         \_  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  /___ 
        / ̄\ ̄ ̄ ̄――― ̄ ̄ ̄ /| \      ドーーーーーーン!!
      , ┤    ト、 /   \    / |  \ 
     |  \_/  ヽ      \ /  |   \ 
     |   __( ̄  |       /    |   <   
     |    __)_ノ \    /      |    / 
     ヽ___) ノ    \/       |   / 

343 :篠ジョンイル:2010/06/14(月) 06:47:00 ID:JWymi9Yy0

   /⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ))
  (   从     ノ.ノ
   ( ./  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\
   |::::::___、_  _,__丶.
   |::::. ̄|/・\ |=|/・\|
  (∂:  ( ̄ ̄ )・・( ̄ ̄i
   (     (_人_)  )
   ヘ\    \   | _丿
 /   \ヽ _  \_||     私の辞書に 経営責任 と言う文字は無い
/⌒ヽ.    \___/\i/\_

344 :名無し:2010/06/14(月) 07:20:50 ID:2NzJYS1F0
>>343
篠ジョンイル万歳!OKIとともに永遠に!

345 :^^:2010/06/14(月) 10:09:06 ID:nQf9RZMN0
ラヂオ体操しないから株がいっこうに上がらないスミダ

346 :^^:2010/06/14(月) 10:28:35 ID:nQf9RZMN0
 年間1億円以上の高額報酬を受け取った上場企業の役員の名前と金額が、
6月末までに開示される有価証券報告書で明らかになる。
関心の高い経営トップの報酬だけに、今月下旬にピークを迎える株主総会では
「いくらもらっているのか」といった質問が株主から飛び出すのは間違いない。
総会で答える義務はないものの、「報告書を見てください」では「開かれた総会」に
疑問符がつく。今のところ「どう答えるかは未定」とする企業が多く、
対応に苦慮している。


347 :aaa:2010/06/14(月) 13:14:47 ID:MVas+wYxP

テレビって"ゆとり"でしょ
取引先何社か行って社員食堂見たが
テレビ置いてある会社って5社に1社
お茶のある会社は3社に2社それも儲かってる会社だけ。



OKIセミコンダクタの職場を明るくする会

仮設食堂にテレビ、
お茶を用意してほしい!

食堂の工事に伴い、仮設食堂が開設され
ました。「結構広くて暖かいけど、せめて昼食
のひと時にテレビや、お茶ぐらいはほしい」と
の声が上がっています。

348 :名無しさん:2010/06/15(火) 00:24:19 ID:4L/NLZXE0
>>347
そのまえに、おまえら、仕事しろ

349 :名無しさん:2010/06/15(火) 05:15:45 ID:5Jz16Y570
           _ −  ̄ − ̄ − _ 
          |               | 
         |___________| 
         |____________ | 
       /____________\ 
        _|」    / |   | \    |」_ 
       ( d    /   o| ∩ |o   \   b )  
       (_]  \_ / (  )\_/   [ _)  
         |   _    __`´__    _  |     
        |   | | ̄| ̄| ̄| ̄| ̄| ̄| |  |   
        |   | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|  |    
         |   ヽ┬┬┬┬┬┬┬ ノ   |  それがお前の役どころだろうと沖牙太郎に言われてる 気がするんですよねえ!
         \_  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  /___ 
        / ̄\ ̄ ̄ ̄――― ̄ ̄ ̄ /| \      ドーーーーーーン!!
      , ┤    ト、 /   \    / |  \ 
     |  \_/  ヽ      \ /  |   \ 
     |   __( ̄  |       /    |   <   
     |    __)_ノ \    /      |    / 
     ヽ___) ノ    \/       |   / 

350 :名無しさん:2010/06/15(火) 05:39:41 ID:KZWZPfC80
>>341
> 利益は前述の通り単なる賃金カットだよ
今年も賃金カット続けてるなら、今期も同じようになるって期待していいんじゃない?


351 :^^:2010/06/15(火) 09:35:17 ID:FKAv594r0
>>348
篠塚が仕事しなかったから株が80えんあたりをうろうろするていたらくになったんだおw

352 :^^:2010/06/15(火) 10:11:22 ID:FKAv594r0
50えんのころ肩を並べボロ株争いをしていたクラリオンが
驚くことに200えん突破のV字回復でつよ。
沖を二束三文で売り飛ばしてクラリオン買っときゃよかった(号泣)
100ねんの伝統の沖さんはなにやってんでしょか。
社長の顔かえてパチンコ屋の新装開店と同じことをしても
どうしようもねえと世間様は見透かしてるんだお。

353 :名無しさん:2010/06/16(水) 05:50:43 ID:kikDDoIX0
           _ −  ̄ − ̄ − _ 
          |               | 
         |___________| 
         |____________ | 
       /____________\ 
        _|」    / |   | \    |」_ 
       ( d    /   o| ∩ |o   \   b )  
       (_]  \_ / (  )\_/   [ _)  
         |   _    __`´__    _  |     
        |   | | ̄| ̄| ̄| ̄| ̄| ̄| |  |   
        |   | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|  |    
         |   ヽ┬┬┬┬┬┬┬ ノ   |  トレンドを常にウオッチしつつネギ梱包、墓石洗いなんですけど!
         \_  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  /___ 
        / ̄\ ̄ ̄ ̄――― ̄ ̄ ̄ /| \      ドーーーーーーン!!
      , ┤    ト、 /   \    / |  \ 
     |  \_/  ヽ      \ /  |   \ 
     |   __( ̄  |       /    |   <   
     |    __)_ノ \    /      |    / 
     ヽ___) ノ    \/       |   /

354 :名無し:2010/06/16(水) 07:42:05 ID:yA7+ZfK50
      /社長\   もうやめてくれ  恥ずかしくて生きた心地がしない
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____      
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\   僕はコンピュータ事業出身で、トレンドを常にウオッチしつつ、何をすべきかを考えるのが
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  基本だったから、社長になるかなり前から、受注体質の変革は
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu  必要だろうと で、具体的には、スピードと収益にこだわる、と宣言した。
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |   
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |  
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿    そこで僕は次の戦略としてカーナビの開発を、
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´      
        \ ./   / /   篠塚    |

355 :^^:2010/06/16(水) 09:45:16 ID:qrAEZi120
てめーらクラリオンは210えんでつよ、210えん!!
てめーら本気でカーナビやったほうがいいだろクソボケ!!

356 :名無しさん:2010/06/16(水) 12:23:30 ID:z53WbaJJP
経営と同様に、間違った方向にナビゲーションするものが出来るわけでつね。

357 :名無しさん:2010/06/16(水) 23:24:32 ID:5dRiSO3a0
>>350
もっと賃金カットすれば、もっと利益がでるってことか
経営が悪いのを篠塚会長のせいにするまえに、もっと社員が働けよ
働かないなら、どんどん賃金カット

358 :名無し:2010/06/17(木) 00:44:57 ID:oepwoRuf0
癌の篠塚カットが最優先

359 :^^:2010/06/17(木) 09:15:50 ID:8LyLlrOp0
てめーらクラリオンがぶっちぎりじゃねえか!!
同じボロ株だったのがかたやフェニックス、かたやブロイラーだぞボケカス!!

360 :七誌:2010/06/17(木) 22:49:28 ID:hocNyWvm0
>>357
ついでに、おまいの存在カットなwwwwwwwwww

361 :名無しさん:2010/06/18(金) 00:04:07 ID:i1CP9V2e0
      /社長\ まぁ落ち着け。 ネギ梱包、墓洗い が恥ずかしいからやめとけ。
    /   _ノ  \
    | u   ( ●)(●)   ____      
.    |     (__人__)  /:::::::::  u\       ややもすると、ミドルマネジメントのみを志向 しがちであるが、適性に合う仕事の
     |     ` ⌒´ノ/ノ└ \,三_ノ\    ,∩__  「質」を追求できる キャリア・パスが提供される!!後進の育成にも
.     |        /::::::⌒( ●)三(●)\ fつuu  価値を見いだすこと が可能となり、科学技術イノベーション立国を推進
.     ヽ       |:::::::::::::::::⌒(__人__)⌒ |  |   |   する人材の育成 を!!
      ヽ      \::::::::::   ` ⌒´   ,/ _ |   |
    /  ̄\   /⌒ .ヽ          i    丿
    |  ヽ、 \/   /(⌒)       ξ) ̄ ̄´       「、赤字相談役 イノベーション 」
        \ ./   / /   篠塚    |             赤字の額によっては ややもすると犯罪者を志向するw 

362 :^^:2010/06/18(金) 11:08:33 ID:VgpRntgy0
あ…ありのまま 今 起こった事を話すぜ
「キャリアを積んでいると思ったら、ネギを梱包してた」
な… 何を言ってるのか わからねーと思うが
おれも 何してるのか わからなかった…
 催眠術だとか超スピードだとか そんなチャチなもんじゃあ

363 :名無しさん:2010/06/19(土) 07:54:21 ID:M9MER8hc0
>>362
ネギ梱包が終わったら次は墓石洗いだぞ!
グズグズするな!

364 :名無し:2010/06/19(土) 09:26:06 ID:pDQhFZgf0
>>362
赤字相談厄!!!イノベーション

365 :a:2010/06/19(土) 09:29:16 ID:3mFH5r840
soreda

366 :名無し:2010/06/19(土) 10:01:37 ID:16tXHXWt0
これだけ露骨な嫌がらせ、人権侵害をやってる会社は他にないな。

367 :名無し:2010/06/19(土) 11:19:22 ID:pDQhFZgf0
平均給与が下がりましたね、グローバル会社のグローバル賃金(国内、外従業員の平均?)

【特色】通信機器老舗。交換機依存から総合サービス化を模索。赤字主因の半導体事業売却し再建途上
【連結事業】情報通信システム62、プリンタ33、他5【海外】32
【費用増】通信事業者、官公需等大型案件なくなるがプリンタが好調、中国向けのATMも伸びる。前期抑制した人件費を通常に戻し営業利益減。負ののれん償却で純益膨らむ。財務体質改善を優先し復配は先。
【従業員】<10.3>連18,111名 単3,170名(41.3歳)[年]580万円

368 ::2010/06/19(土) 13:58:53 ID:+uivwROl0
組合員も賞与4ヶ月なんて本当に出るの?

369 :名無しさん:2010/06/19(土) 18:55:43 ID:W8iSIg360
給料が下がったって言っても、まだ大企業レベル。
社員は給料分以上に働かないと

370 :名無し:2010/06/19(土) 21:08:29 ID:16tXHXWt0
赤字垂れ流しの篠塚は10年分の報酬を全部辞退、返納し、かつ罰金だな。

371 :名無し:2010/06/20(日) 09:59:34 ID:JwcELSzY0
>>370
経営者としては最低!!!???

372 :名無し:2010/06/20(日) 11:23:46 ID:LA69evTc0
オイオイ夏0.5ヶ月ってどういう事だよ


373 :名無し:2010/06/20(日) 12:11:04 ID:JwcELSzY0
>>372
経営者が変わっても、低賃金、低ボーナスが変わらないか?


374 :名無し:2010/06/20(日) 12:13:20 ID:JwcELSzY0
>>372
0.5X平均月収40万円=20万円なり

375 :名無しさん:2010/06/20(日) 16:29:45 ID:IAKTCQqd0
>>372
夏0.5ヶ月ってどこの子会社だよw

376 :名無し:2010/06/21(月) 10:23:10 ID:R5AlmIh00
>>372
>>375
↓ここじゃない?

【福島・OEFプロテック】
「赤字決算解消」のためにと、昨年10月から賃金が10%下げられ、
年末一時金はゼロ支給になっていました。
10春闘は、導入時の約束通り10%の賃下げは止められ元の賃金に復活し、
夏期一時金は0・5ヶ月分支給という内容で決着しました。
赤字は解消されておらず、「賃下げは何だったの?」、「経営陣の経営方針に疑問」などの声も多い。
OKIの「連結企業再編構想」にも不安が拡大するばかりです

377 :aaa:2010/06/21(月) 12:52:18 ID:saqOf5xbP
来週火曜日は沖電気の株主総会

田中さん暴れてくれるのかな

総務は人間神輿の予行演習してるのかな?>総務乙


378 :^^:2010/06/21(月) 12:56:47 ID:PldtD74B0
「伊東社長、無配を陳謝 ANA株主総会」

篠塚以下バカ幹部ども、見てる?
おまえら連続無配にマヒして当たり前と思ってるだろ?
世間は厳しいんだぜ、おい。

379 :aaa:2010/06/21(月) 12:57:55 ID:saqOf5xbP
http://kaishadb.jp/corps/view/610489

380 :名無しさん:2010/06/21(月) 23:33:35 ID:svoyYMAe0
>>372
子会社の社員が本社のスレに書き込むなよ。

所詮子会社なんだからw


381 :名無しさん:2010/06/21(月) 23:38:37 ID:YopZvDw+0
>>376
沖パワーテックの関連会社?
会社情報には載っていないが。
>>380
ここに下請けもいるぞw

382 :名無しさん:2010/06/22(火) 09:13:31 ID:8n9mF9ZHP
ここの会社のCM菅野を私物化してるようにしか見えないんだけど

383 :名無し:2010/06/22(火) 10:10:23 ID:k3tgOMZh0
朝かゆい

384 :名無しさん:2010/06/23(水) 00:05:55 ID:3Amaa4AF0
最新プロセッサーを搭載した「OKITACR9000シリーズ」5機種と
「if Serverシリーズ」2機種を新発売

385 :名無しさん:2010/06/23(水) 00:45:07 ID:+J7U0UEY0
>>384
OKI銘板だけで、+10,000円

HPから直接買って、HPにしておけばいいのに。

386 :^^:2010/06/23(水) 10:19:04 ID:B1391mHd0
その銘板つけたカーナビ売ってほしいおw
たちまち業績回復だおww

387 :^^:2010/06/23(水) 15:02:07 ID:B1391mHd0
沖はやっぱり続落ー4
クラリオンは逆風をものともせず+5
つくづく沖はボロ株だお

388 :NOI:2010/06/23(水) 21:54:38 ID:82tFVMKrO
NY証券取引市場だと1ヶ月以上株価が$1以下を低迷した企業なんて即上場廃止だそうだ!W 日本は甘いよね、、、、

389 :^^:2010/06/24(木) 11:47:51 ID:JDEsT6m40
総会一週間前には、早耳のそのスジの方により
良い材料があれば株価が急騰するんだけど、
ここは今日も死んだように動きがないおw


390 :名無しさん:2010/06/24(木) 23:35:30 ID:prnR7Gci0
>>389
SIPアプリケーション開発フレームワーク「SSF」のソースコードを
オープンソースソフトウェアとしてJBossコミュニティに提供

いつも良い材料でいっぱいだよ

391 :高尾:2010/06/26(土) 10:05:18 ID:6BEN0nVpP

重症だと思ってすぐ転職したけど・・・・
ここって中途差別すごかった。

入社してすぐに上司がVPのところに自分を紹介しに連れていったけど
「転職してきたの?ふーん 沖はいい会社だよ(ウソツケ!)」といってウザそうな顔をしてた。

元TIの人たちが入った直後、プロパーオヤジ連中がこんな会話
「外資系だからって給料も俺たちより高い ふざけやがって」
「あの新しく入った元TIの女の子 女のくせに色々俺たちに言いやがって」

ここまで閉鎖的なの全社的なもの?



392 :e:2010/06/26(土) 10:25:39 ID:iEl6Rwmb0
オレの時もそんな感じだったな

前職を考慮した給与(それもそんな高くない)を変にやっかまれて、
新卒組が寄って多寡って嫌がらせしてきたっけな
しかも物凄くねちっこい方法でな

何のために中途を採っているか不明な会社だったよ

393 :名無し:2010/06/26(土) 11:39:07 ID:cJxso//R0
>>391
まったくその通りだね

394 :ぷり:2010/06/26(土) 23:02:34 ID:7EsC3Tkl0
今まさにその立場の中途の自分。
パワハラまがいの扱いされて、ぐっと耐えてる。


395 :e:2010/06/27(日) 05:34:12 ID:5PNdn/1V0
耐えてても何も改善しないから転職した方がいいぞ

こんな腐った環境に居るなら他で働いた方がマシ

396 :ぷり:2010/06/27(日) 06:59:59 ID:ncz2o0I00
ありがとう
転職も考えつつもうちょっとがんばってみるわ
守るべき家族もいるから。
とにかくなんのために中途採用してるのかわからない会社。
ろくなOJTをやらないくせにミスを全部おしつけ
やたらキャリアの割に仕事が出来ないと言いふらす頭の悪い上司。
問題の本質を認めようとしない体質。これじゃいつまでたっても赤字だわ

397 :名無し:2010/06/27(日) 07:30:02 ID:omIhYaUb0
>>394
倒産まで我慢しても、価値なし、早く転職を考えたら

398 :名無し:2010/06/27(日) 07:32:07 ID:omIhYaUb0
ー沖電気連結決算ー
00年〜09年連結決算の積算を見る。合理化費用赤字の71%(937億円)。
赤字→合理化→赤字→合理化の連続でった。

399 :名無しさん:2010/06/28(月) 05:54:35 ID:UKEl7XFJ0
>>391
ご安心を。忌まわしいあそこは潰れたよ。プロパー共は失業してるか、ロームで同じ目に遭ってるかどちらかw
沖電気の他のところも閉鎖的だけどあそこよりははるかにマシなはず

400 :名無しさん:2010/06/28(月) 10:39:55 ID:vsqAIwPN0
2009/11/04 買い 81円 4000株
2010/01/12 売り 85円 4000株
2010/02/01 買い 77円 5000株
2010/02/10 買い 70円 5000株
2010/02/19 買い 70円 5000株
2010/04/02 売り 81円 15000株
2010/06/25 買い 78円 1000株

401 :中途:2010/06/28(月) 17:02:04 ID:AZTgnErlP
沖電気では中途は使い捨ての傭兵だよ

俺は雑用とプロパーに使いっぱやらされてる。

中途=使いっぱだとこの会社何の為に中途採用してるのと思うね

402 :名無しさん:2010/06/28(月) 23:52:03 ID:s0PF7EuC0
贅肉脂身の本体解体処分してw 子会社だけで売ればいいのにw

403 :sino:2010/06/29(火) 09:20:02 ID:NtCQpb55P
【警告】沖電気・八王子にだけは転職するな!その4

404 :sino:2010/06/29(火) 09:23:54 ID:NtCQpb55P
http://www.unkar.org/read/school7.2ch.net/job/1161609223

405 :名無しさん:2010/06/30(水) 19:47:40 ID:O4uT6KXe0
「この職場大丈夫?」と不安になる瞬間ランキング
http://cache001.ranking.goo.ne.jp/crnk/ranking/014/uneasiness_work/

406 :元社員:2010/07/01(木) 23:13:21 ID:8DXNh68h0
「この会社大丈夫?」と不安になる瞬間

株価を見たとき

407 :死の塚相談役:2010/07/02(金) 01:14:58 ID:Wu0QQSiz0
::::::::::::::::::::::::::........ *
 ....                   .......
::::::..   ...    ::::::::::::::::::::::::::........
.... ........
                 /⌒\
                / /'⌒'ヽ,
                ヽ(*● ,●)
                 ヽ\, 冊/∧∧    ウリが憑いてるニダ
                  /⌒ ,つ⌒ヽ)
                 o(___  (  __)
 _,,..-―'"⌒"~~""~""  ~゛゛ミ       ミ゛゛~  ゛゛~゛⌒゛'―-..,,_


408 :「この会社大丈夫?」と不安になる瞬間 :2010/07/02(金) 20:24:25 ID:jn9k6wjT0
自虐的な株主

409 :sino:2010/07/03(土) 10:06:07 ID:jZogzHVGP
沖はUQWimaxから捨てられたっぽいね

http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20061109/253179/

http://www.oki-networks.com/jp/products/wimax/uqc/

410 :昔の沖電気はよかった:2010/07/03(土) 12:19:14 ID:fHmdOh+/0
もう・・先細りな感じですかね・・・


411 :sino:2010/07/03(土) 15:18:38 ID:jZogzHVGP
前のコーポレートメッセージ

ネットワークソリューションの沖電気 (笑)

http://job.rikunabi.com/2011/company/top/r210300049/

412 :a:2010/07/03(土) 15:34:00 ID:jZogzHVGP
http://kuwapon.blog60.fc2.com/blog-entry-564.html

413 :うんこー:2010/07/03(土) 15:40:34 ID:oGo5B5d/0
経営指針 沖通信システムは、

1.変化に強い会社
2.社員が元気な会社
3.市場から信頼される会社

でありつづける。

414 :うんこー:2010/07/03(土) 15:48:56 ID:oGo5B5d/0
http://black-genkai.asmik-ace.co.jp/

415 :うんこー:2010/07/03(土) 15:57:16 ID:oGo5B5d/0
http://minna.cert.yahoo.co.jp/cppmj

416 :名無し:2010/07/04(日) 07:56:30 ID:ihbNmfaZ0
三洋電機の半導体より沖の半導体事業が高く売却??

<三洋電機>半導体、米企業へ数百億円で売却 月内合意見通し
7月3日(土)17時19分配信 毎日新聞
 三洋電機は2日、半導体事業を米半導体メーカーのオン・セミコンダクターに売却する方針を固めた。7月中にも合意する見通しで、
売却額は数百億円規模と見られる。三洋の半導体事業は子会社の三洋半導体(群馬県大泉町)が運営。
10年3月期の売上高は995億円だが3年連続の営業赤字で、
昨年末のパナソニックとの経営統合を機に国内外のメーカーと売却交渉を進めていた。


417 :3年目:2010/07/04(日) 11:31:34 ID:H5nuHdK40
インターシップなんて大々的にやったら・・・
OKIに入社はゼロになる。

418 :名無しさん:2010/07/05(月) 09:32:48 ID:1yZrdi/EO
それでいいんじゃない?

419 :名無しさん:2010/07/05(月) 20:31:25 ID:5XQQbJWV0
沖の半導体事業なんてタダでも高いくらいなのに
暴利むさぼったな篠塚
ロームの恨み節が聞こえるぞ

420 :いろは:2010/07/05(月) 20:41:58 ID:b98trblcP
逆に言えば天下のロームを騙せたのはシノツカの成果かもw


421 :名無しさん:2010/07/05(月) 21:16:00 ID:5XQQbJWV0
仕事出来ない無能なイエスマン工作員ばかりの腐り切った八王子は産廃として金払って引き取ってもらうのが丁度良いのに
糞高い値段で売りつけたんだから篠塚の手腕は正直に認めるべきかもな

422 :現社員:2010/07/06(火) 01:54:13 ID:DO4ABEd0O
減給に次ぐ減給、、一家五人住宅ローン、介護老人抱えていて今年乗り切れそうにありません。。。
楽な死に方載ってるサイト教えてくれませんか?

423 :sino:2010/07/06(火) 10:09:29 ID:nXWHSg6IP
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1266927966/l50

424 :俺も中途:2010/07/06(火) 20:13:47 ID:7dheLgPQ0
今日もよく上司の朝令暮改に耐えたなぁ

425 :名無し:2010/07/06(火) 21:18:55 ID:6RWBC+6u0
>>422
銃で一発がいい?

426 :名無しさん:2010/07/06(火) 23:23:08 ID:O+ySJA5E0
沖のプリンタはマジでいいね。 もっと売れてもいいのに

427 :名無しさん:2010/07/07(水) 00:28:02 ID:tiQCovT70
テカってて気持ち悪い。

428 :名無しさん:2010/07/07(水) 04:00:21 ID:ofGWeYMJ0
>>422
           _ −  ̄ − ̄ − _ 
          |               | 
         |___________| 
         |____________ | 
       /____________\ 
        _|」    / |   | \    |」_ 
       ( d    /   o| ∩ |o   \   b )  
       (_]  \_ / (  )\_/   [ _)  
         |   _    __`´__    _  |     
        |   | | ̄| ̄| ̄| ̄| ̄| ̄| |  |   
        |   | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|  |    
         |   ヽ┬┬┬┬┬┬┬ ノ   |  それがお前の役どころだろうと沖牙太郎に言われてる 気がするんですよねえ!
         \_  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  /___ 
        / ̄\ ̄ ̄ ̄――― ̄ ̄ ̄ /| \      ドーーーーーーン!!
      , ┤    ト、 /   \    / |  \ 
     |  \_/  ヽ      \ /  |   \ 
     |   __( ̄  |       /    |   <   
     |    __)_ノ \    /      |    / 
     ヽ___) ノ    \/       |   / 

429 :また特損:2010/07/11(日) 11:50:28 ID:PLmhX9wp0
平成23 年3月期第1四半期 投資有価証券評価損の計上に関するお知らせ
「その他有価証券」に区分される保有有価証券のうち、時価が著しく下落し、その回復が困難
であると認められたものについて、平成23年3月期第1四半期末において減損処理による投資有
価証券評価損を計上する必要が生じましたので、お知らせいたします。
1.平成23年3月期第1四半期における投資有価証券評価損
(A) 平成23 年3月期第1四半期会計期間(平成22 年4月1日から平成22 年6月30 日まで)の投資有価証券評価損の総額
単体 2,406 百万円 連結 2,406 百万円


430 :名無し:2010/07/11(日) 16:35:04 ID:eixOovYE0
あかんなぁ〜

431 :名無しさん:2010/07/11(日) 23:22:09 ID:5xkNhTzm0
会田崇です

432 :名無し:2010/07/12(月) 07:50:55 ID:HYZE/MOR0
3子会社をOKIが合併、管理コスト削減。(2010/7/5)
OKIはグループ企業の間接業務を一元的に請け負う「シェアードサービス」を拡充するため、
3子会社を合併し、新会社のOKIプロサーブ(東京・港、鈴木久雄社長)を設立した。
給与計算などの人事関連や不動産関連などの業務を受け持つ。
OKIは中期経営計画で、2012年度の管理コストを09年度に比べて20%削減する目標を掲げており、今回もその一環。

OKIプロサーブの資本金は3億2100万円で、OKIが全額出資する。
従業員数は約250人。

↑3社って、OHN、沖デベとどこ?


433 :名無し:2010/07/12(月) 08:23:31 ID:c38h+jks0
沖デベロップメント+沖ヒューマンネットワーク+オキアルファクリエイト

434 :名無し:2010/07/12(月) 09:23:28 ID:cI9y29OR0
>433
thanks

オキアルファか。納得。
展示会や広告など広告代理店への取次ぎしてるだけの中間マージン搾取事業だもんね。


435 :名無しさん:2010/07/12(月) 14:39:40 ID:BRIkWNy40
プレス載ってるじゃん
http://www.oki.com/jp/press/2010/06/z10026.html

436 :名無しさん:2010/07/13(火) 20:42:34 ID:mqubbDaYP
この会社のプリンタに関する問い合わせに対応する派遣の仕事を紹介されたのですが、
どうでしょうか?ここのプリンタは不具合多いでしょうか?

437 :名無しさん:2010/07/13(火) 20:48:08 ID:a0OVt8wg0
怪社に不具合が・・・

438 :436:2010/07/13(火) 21:35:33 ID:mqubbDaYP
>>437
断りました・・・
ありがとうございました

439 :名無しさん:2010/07/13(火) 23:13:01 ID:Pa6RGKEK0
>>438
もったいないことしたな。沖のプリンタは一流なのに

440 :名無し:2010/07/14(水) 14:00:50 ID:boWeG56M0
>>432
ライフサービスの解体の時はドロドロした人間の悪意を嫌と言うほど見せられた。
ゴネ得、居座り、居直りのオンパレードだった。一般の会社なら即クビにされてる
ような悪さしてる人材が揃いも揃っていた。それを社命で黙認していたから
共犯者心理で足元みる奴らが次から次へとわいてきて大変だった。あのご時世に
就職先まで世話させた者もいたからな。今回もそういう話が漏れてくるかな?

441 :名無し:2010/07/14(水) 15:00:57 ID:MP2jtE+G0
↓幹部社員は今も給与カット継続中なの?

>86 期(10 年3 月期)の最終損益は従業員の賃金カットで計画の20 億円を上回る36億円になりました。
>労働組合員の賃金カットや凍結は解除されましたが、管理職の賃金カットは継続されています。
>管理職のモチベーションを上げるためも解除が望ましいと思いますがどうですか。

442 :名無しさん:2010/07/16(金) 09:56:33 ID:3+jc7eNO0
2009/11/04 買い 81円 4000株
2010/01/12 売り 85円 4000株
2010/02/01 買い 77円 5000株
2010/02/10 買い 70円 5000株
2010/02/19 買い 70円 5000株
2010/04/02 売り 81円 15000株
2010/06/25 買い 78円 1000株
2010/07/15 買い 75円 4000株

443 :名無しさん:2010/07/16(金) 22:45:13 ID:RvreQ26V0
■1991年 RVF750 ワイン・ガードナー/マイケル・ドゥーハン
http://www.honda.co.jp/Racing/race2010/8hours/history/images/1991_b.jpg
■1992年 RVF750 ワイン・ガードナー/ダリル・ビーティー
http://www.honda.co.jp/Racing/race2010/8hours/history/images/1992_b.jpg

444 :きり番ゲッター:2010/07/17(土) 06:18:53 ID:5XFHmaTG0
444ゲット!

天下の沖電気さんも大変そうですね。

445 :浅野あぼーん:2010/07/17(土) 14:45:31 ID:KS5ybSct0
>>443
なつかしいやんけ

このころは、ホンダのPGM−FIとか統合制御ユニットとか、AT制御などで沖が作っていたね。

これにサインをしてもらったモノをテレカにして、販促ツールにしていたのをおもいだした。



机の中を探すとまだまだ出てきそう。

浅香唯のテレカもあった。
パコパコしましょって

446 :sino:2010/07/17(土) 19:12:56 ID:K84FYzLUP
http://auctions.search.yahoo.co.jp/search?p=%C0%F5%B9%E1%CD%A3%A1%A1%A5%C6%A5%EC%A5%AB%A1%A1%B2%AD%C5%C5%B5%A4&auccat=0&tab_ex=commerce&ei=euc-jp

けっこういろんな種類あったんだね。

http://www.youtube.com/watch?v=murZkS8Yui0
http://www.youtube.com/watch#!v=G9bN3aiUJUQ&feature=related
http://www.youtube.com/watch#!v=ozemNL1ATIY&feature=related
http://www.youtube.com/watch#!v=uDCaD4R4ebc&feature=related


447 :sino:2010/07/17(土) 23:00:47 ID:K84FYzLUP
田中さんの掲示板 2ちゃんねる化しているw


448 :名無しさん:2010/07/19(月) 09:59:13 ID:m8bui9cU0
>>447
元OKI八王子総務の連中が出入りしているからな
大相撲でヤクザが維持員席に「感染」していたようなもの

449 :名無しさん:2010/07/20(火) 15:14:33 ID:HzdaObv30
2009/11/04 買い 81円 4000株
2010/01/12 売り 85円 4000株
2010/02/01 買い 77円 5000株
2010/02/10 買い 70円 5000株
2010/02/19 買い 70円 5000株
2010/04/02 売り 81円 15000株
2010/06/25 買い 78円 1000株
2010/07/15 買い 75円 4000株
2010/07/20 買い 70円 2000株

450 :名無しさん:2010/07/20(火) 21:03:40 ID:nP9dUYAD0
もうみずぽ銀が金貸してくれないってマジ?

451 :昔の沖電気はよかった:2010/07/21(水) 22:55:55 ID:bM9YwK7K0
いよいよくるのか・・・倒(ry

452 :名無しさん:2010/07/22(木) 02:36:17 ID:gE6L3/aM0
吸収合併

453 :父さん:2010/07/22(木) 04:53:01 ID:7lqEJycJ0
        ムクッ    Λ Λ
             (・ω・;):._  夢か・・・・
            rと⌒と、j ミ ヽ
           ノ ,.ィ'  `ヽ. /
          /       i!./
           (_,.         //
          く.,_`^''ー-、_,,..ノ/
            `~`''ー--‐'


454 :郵貯:2010/07/22(木) 20:22:07 ID:Uppe8GKY0
OSKとOTSとなんちゃらが合併すんだってな。
出向先が減ったな。

おいらはネットワークスとOTSがと思ってたよ。

455 :合併ねぇ:2010/07/22(木) 22:42:20 ID:tuJvQ77H0
>454
その2つが合併する意味がわからん

456 :はげ:2010/07/23(金) 00:13:27 ID:djcGb5WkQ
普通に通信系をまとめるんだろ。
俺はその二社にokinetと思っていた。

それにしても、octのレガシーで安定的に金になるのは本体に吸収とは、腐ったやつらだ。

457 :名無しさん:2010/07/23(金) 10:39:15 ID:88qcIHlG0
2009/11/04 買い 81円 4000株
2010/01/12 売り 85円 4000株
2010/02/01 買い 77円 5000株
2010/02/10 買い 70円 5000株
2010/02/19 買い 70円 5000株
2010/04/02 売り 81円 15000株
2010/06/25 買い 78円 1000株
2010/07/15 買い 75円 4000株
2010/07/20 買い 70円 2000株
2010/07/23 買い 68円 3000株

458 :名無しさん:2010/07/25(日) 23:02:12 ID:D729F1vD0
なに?
OSKとKOKS?

459 :sino:2010/07/27(火) 19:18:33 ID:InktCYCyP
田中さんの掲示板のヨネってキチガイだね。



460 :おk:2010/07/29(木) 06:15:49 ID:o7Kl/ChQ0
OSKは儲かってるらしいね


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